2023党建工作计划建党100周年

下面是小编为大家整理的2022党建工作计划建党100周年,供大家参考。

　　党的建设是党的工作的属概念，又是党务工作的种概念，它是指党为保持自己的性质而从事的一系列自我完善的活动，不仅包括党务工作，还包括党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设和制度建设等。以下是分享的2021年党建工作计划建党100周年，希望能帮助到大家!

　　2021年党建工作计划建党100周年

　　2021年是建党100周年，是决胜全面建成小康社会第一个百年奋斗目标的关键之年。做好我局2021年党建工作的总体要求是：以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面深入学习贯彻党的十九大精神，深入落实上级会议精神，坚持党要管党、全面从严治党，坚持服务中心、建设队伍，以党的政治建设为统领，以坚定理想信念为根基，严密组织“不忘初心，牢记使命”专题教育，着力压实全面从严治党主体责任，着力提升机关党组织组织力，着力转变机关作风，不断提高机关党的建设质量，引领机关党组织和党员干部切实做到政治强、勇担当、作风硬、有作为,为顺利完成下步工作提供坚强保证。

　　一、坚持把党的政治建设放在首位

　　1．积极践行“两个维护”。严格落实《中共中央政治局关于加强和维护党中央集中统一领导的若干规定》《中共中央关于加强党的政治建设的意见》，教育引导机关党组织和党员干部牢固树立“四个意识”，坚决维护习近平总书记的核心地位，坚决维护党中央权威和集中统一领导，自觉贯彻落实到全局机关党的建设和业务工作各个方面。在组织建设、党员教育管理监督、党务干部队伍建设中，把政治要求、政治标准、政治教育摆在首位，确保党员干部严守政治纪律和政治规矩。

　　2．严格执行新形势下党内政治生活准则。定期组织党员干部集中学习党章，上交学习心得体会，党支部书记和其他党员领导干部要以身作则，引导和督促党员遵守党章，持续增强自身政治警惕性、敏感性和洞察力，自觉抵制商品交换原则对党内生活的侵蚀，营造风清气正的良好政治生态。

　　3．贯彻落实民主集中制。党的各项工作必须坚持民主集中制原则，凡属重大事项，应当按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则，研究决定。全局要严格遵守“三重一大”规定，重大事项提交局党组研究决策。

　　4．加强党员领导干部党性教育。在全局党员和领导干部中以坚定理想信念教育为重点，扎实开展提高党性修养的主题教育，引导和督促全局党员干部自觉对照党章自查自纠，增强自身政治警惕性、敏感性和洞察力。

　　5．树立社会主义核心价值观。全体党员要自觉弘扬忠诚老实、公道正派、实事求是、清正廉洁等价值观，坚决防止和反对个人主义、分散主义、自由主义、本位主义、好人主义，坚决防止和反对搞两面派、做两面人。

　　二、用新时代中国特色社会主义理论武装思想

　　6．认真学习宣传贯彻党的十九大精神和习近平总书记对经济工作的重要指示精神。开展全面的学习宣传工作，确保参与人员全覆盖、学习内容全覆盖，做好会议记录和学习笔记。要充分利用好单位文化墙、宣传栏、微信群等宣传阵地，将党的理论和活动成果展现出来，营造良好的学习氛围。

　　7．理论中心组学习常态化。加强领导班子思想政治建设，提高领导干部的政治理论素养和驾驭全局的能力，带动和促进领导干部职工学习，构建学习型机关。制定理论中心组学习计划，确定学习主题和研讨专题，提出学习要求，每年集中学习不少于4次，每次3天，确保学习成员出席率。集中学习以外，坚持自学和参加组织决定的政治理论培训，日常学习以认真研读原著为主。

　　8．严密组织“不忘初心，牢记使命”专题教育。按照上级部署，结合单位实际，制定专题教育工作方案，细化目标任务、内容安排、组织方式，对专题教育进行部署，引导党员干部悟初心、守初心、践初心，切实用党的创新理论武装头脑。加强督促指导，在从严要求、创新方法、务求实效上下功夫，力戒形式主义，以好的作风确保主题教育取得好的效果。继续推进“两学一做”学习教育常态化制度化。巩固扩展基层党建重点任务成果，推广支部主题党日、党员活动日、网络教育等做法，加强分类指导和督促检查。开展党员亮身份活动，局窗口部门党员要佩戴党员徽章，接受群众监督。

　　9．开展党建工作研究。对照新时代党建工作新要求、新举措，由支部牵头研究梳理新时代下党建重点工作，分解任务、研究部署、制定计划，为全局党建工作统筹规划，形成合力。定期召开党建工作研讨会，总结局党建工作阶段性成果，听取支部工作完成情况和下阶段工作具体计划，并广泛听取意见，分析研判我局基层党支部的阶段性特点和面临的困难，提出指导意见。抓好《中国共产党党支部工作条例》的学习贯彻，根据支部实际情况，做好月度、季度、年度工作具体安排，每月报送工作完成情况，实现重点工作长效跟踪管理。

　　三、抓组织建设，强党建基础

　　10．加强班子自身建设。牢固树立“抓好党建是最大政绩”的理念，各级党员领导干部要主动谋划好自己的党建工作职责，局党组、党支部形成以上带下、以下促上，上下共同发力，系统推进的三级联动工作格局，带动全局党员共同开展好党建工作。增强领导干部责任担当，主动谋划全局和分管工作，严格执行党的建设各项制度规定，抓好内部行政管理。

　　11．加强党员队伍管理。一是及时更新党员组织关系变动。做好党员组织关系的转接工作，定期更新全局党员台账。二是严格发展党员，严把党员“素质关”“程序关”“监督关”，做好2021年度入党积极分子培养考察和预备党员确定工作。三是做好青年同志党性教育，加强党员后备队伍建设。

　　12．严格组织生活。严肃开展党内组织生活，强化领导干部带头，确保党的组织生活经常、严肃、认真。加强对“三会一课”、谈心谈话、组织生活会、民主评议党员和民主生活会等党内组织生活制度落实情况的监督检查，确保组织生活制度教育监督管理党员的实效，切实发挥党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。

　　四、强化制度建设，规范组织运作

　　13．完善党组运作规则。坚持党组发挥领导核心作用与局领导依法依规依章程履职相统一，发挥党组把方向、管大局、保落实的重要作用，明确党组成员分工，落实“一岗双责”。坚持党内请示报告制度，重大事项及时向党组报告请示有关事项，涉及决策问题，广泛征求意见，不断提高领导班子提高决策科学化、民主化、制度化水平。

　　14．规范“三会一课”。持续推进“三会一课”常态化规范化，党支部建立起配套的“三会一课”制度，确保每个月召开1次党小组会、支委会，每季度召开1次党员大会，每年不少于4次讲党课。提升具体工作的规范化水平，做好文书档案的留痕工作、学习会议的记录工作、“三会一课”月度台账工作，创新“三会一课”工作开展形式，努力打造特色、亮点品牌。

　　15．规范党员发展流程。根据《党章》《中国共产党党支部工作条例》《中国共产党发展党员工作细则》，严格发展党员工作，确保完成发展党员指标任务。严格按照发展党员程序规定进行发展，保证不缺项、不漏项。建立发展党员台账，完备五个发展阶段涉及的入党申请书、积极分子考察表、发展对象培训、入党志愿书、预备党员考察表、支委会研究讨论记录本等资料。

　　16.严格党费收缴、使用和管理。根据《中国共产党党支部工作条例》和《印发<关于中国共产党党费收缴、使用和管理的规定>的通知》（中组发〔2008〕3号）等相关规定，严格党费收缴、使用和管理工作。按照文件要求，认真做好党员党费核算，党员每月自觉缴纳党费，支部汇总连同报告单每季度交上级党委，并做好党费收缴公示工作。

　　五、建强高素质人才队伍

　　17．落实党管干部原则。选拔任用要把政治标准放在首位，强化党组织领导和把关作用，落实“凡提四必”要求，严格考察程序，通过党小组、支委会、党组会层级审查，严格把好组织统筹关、政治素质关、规矩纪律关、细节程序关，确保任用干部政治过硬、素质过硬。

　　18．加强干部选拔任用。严格执行上级各项关于干部选拔任用工作制度，从严抓好上级有关干部选拔任用规定的落实，建立工作台账，施行干部选拔任用全程纪实。

　　19．着力关心关爱干部。广泛开展谈心谈话，及时掌握干部思想、工作、作风、生活状况。发挥党建带动作用，重视党员干部心理辅导和教育，做好压力释放疏导。开展重大节日送温暖活动，关心患病住院职工。

　　六、扎实推进党风廉政建设和反腐败斗争

　　20．落实“两个责任”。进一步落实党风廉政建设各项制度，严格执行《中国共产党党内监督条例》《中国共产党问责条例》《关于新形势下党内政治生活的若干准则》和《中国共产党纪律处分条例》，做好常态化党风廉政建设。领导干部要自觉强化担当意识，认真履行好管党治党职责，定期研究党风廉政工作，落实“一岗双责”，推进党风廉政建设和廉政风险防控与业务工作同步谋划、同步部署、同步实施，贯穿到日常具体工作的全过程。

　　21．坚持问责从严。把维护党的政治纪律和政治规矩放在首位，聚焦政治纪律、组织纪律和廉洁纪律。严格按照《中国共产党纪律处分条例》的要求，准确把握和运用好监督执纪“四种形态”，坚持关口前移，抓早抓小抓预防，使党员干部心存敬畏、秉公用权、廉洁自律。

　　2021年党建工作计划建党100周年

　　2021年是建党100周年，也是“十四五”的开局之年，我校党建工作思路是聚焦“完善组织体系开启新征程”及“党史学习教育”年度主题，以“强党建、抓落实、促发展”为抓手，织密上下贯通、执行有力的组织体系，扎实推进我校党建工作，全面落实优先发展教育事业的有关部署和立德树人这个根本任务，进一步深化教育改革，全面推动我校及四所挂靠幼儿园教育发展上水平，为办好人民满意的教育,提供坚强的思想政治保障。根据区委的部署和局党组的要求，结合我校的实际，特制定本工作计划。

　　一、指导思想

　　以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以深入学习贯彻党的十九大精神和十九届二中、三中、四中、五中全会精神以及习近平总书记系列重要讲话重要指示、批示精神为重点，以党史学习教育为主线，深刻认识和把握习近平治国理政新理念新思想新战略。坚决贯彻党中央重大决策部署，坚决落实省委、市委和市教育局党组以及区委、区政府、区教育局党组的决策部署，以“强党建、抓落实、促发展”为总体工作思路，坚持初心和使命，紧扣“学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行”的目标要求，大力促进我校教育高质量发展。

　　二、工作目标

　　（一）增强政治意识，锻造政治能力

　　1.落实党支部理论学习中心组集体学习会和支委会“第一议题”制度。

　　2.每2周开展一次全体教师的政治学习。

　　（二）锁定政治要件，净化政治生态

　　1.严格落实党支部议事规则，规范“三重一大”事项决策程序、备案制度。

　　2.规范并落实“三会一课”、主题党日、组织生活会、民主评议等制度。

　　（三）落实政治责任，确保政治安全

　　1.加强意识形态阵地管理，抓好对学校讲座、论坛等各类活动，线上线下各类教育资源和书籍、刊物、试卷等的意识形态审查。

　　2.定期开展各学校意识形态分析研判，开展落实意识形态工作责任制情况检查。

　　（四）深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想

　　1.充分用好“学习强国”、“廉洁广州”等学习近平台，举办习近平新时代中国特色社会主义思想专题讲座。

　　2.加大党建工作学习宣传力度，要求在校园显眼的位置制作好有关党建宣传栏、学校党务公开栏，并设置党员群众意见箱等。

　　（五）深入开展党史学习教育

　　1.认真动员深入开展党史学习教育，召开党史学习教育动员大会，把党史学习教育贯穿于今年的全年工作。

　　2.举办领导班子学党史读书班，分批分类参加党史学习教育培训，依托主题党日、政治生日、“三会一课”等组织党员干部学习党史。

　　3.开展党史进校园系列活动,把党史学习教育纳入思想政治理论课，引导学生知史爱党、知史爱国。

　　4.将党史学习作为教师继续教育必修课程。

　　（六）全面深化新时代红色教育

　　1.创新构建一体化红色教育课程育人、文化育人、活动育人、实践育人四大体系和学校、社会、网络三维矩阵。

　　2.指导学校及四所挂靠幼儿园打造“四室一厅”（“四室”即党务工作室、党员活动室、谈心谈话室、资料查阅室；
“一厅”指党建成果展示厅）。建好、用好党建＂四室一厅＂和教育设施设备，上好＂精品党课＂。

　　（七）做好中国共产党成立100周年庆祝活动

　　1.以“党旗在基层一线高高飘扬——以实际行动庆祝中国共产党成立100周年”为主题，组织入党宣誓、专题组织生活会、学习身边榜样、红色经典影片展播活动。

　　2.以“追寻红色足迹牢记初心使命”为主题开展参观红色教育基地等活动。

　　3.扎实开展“我为群众办实事”实践活动，做好宣传报道，将信息和微视频及时上报上级党委。

　　（八）健全完善支部党建管理体系

　　1.全面提高自身党建质量的同时，积极配合提供资料，助力局机关党的建设质量，推动局机关党的建设走前列、做表率。

　　2.按部署推行党组织领导的校长负责制。突出党的全面领导，党建引领学校各项工作。

　　3.将安全工作作为党支部会议的议题同部署、同落实。做好校园突发事件应急处理机制。

　　（九）推进新一轮加强基层党建三年行动计划落实

　　1.坚持党建工作与教育中心工作同部署、同落实、同检查、同考核，优化党支部书记抓党建考核评议方式方法，每年底安排党支部书记进行书面述职和现场述职评议考核。

　　2.落实党支部书记抓党建“第一责任人”的责任。

　　3.以＂线上+线下＂积分管理为抓手，以常规＂三会一课＂为建设和主题党日活动为引擎，制定全年党建主题党日活动清单。

　　4.严格发展党员，加强党员档案管理和档案排查；
严格发展党员程序，加强党员监督管理，鼓励符合条件的中青年骨干教师写入党申请书，力求发展更多积极分子。

　　5.按标准做好党费收缴工作。

　　6.配合做好有关“七一”庆祝表彰的工作，做好“评星定级”工作。

　　7.加强党内激励关怀帮扶，落实谈心谈话制度；

　　（十）认真配合做好省党务系统、党建云、学习强国等大数据平台建设工作

　　1.省党务系统各项数据及时更新，所有党员的信息与党务系统的标准一致，力求数据准确无误。

　　2.要求“学习强国”每天上线学习，教职工也要参加学习。

　　3.做好“党建云”记录“三会一课”、主题党日活动等，完成在职党员社区报到，实名认证信息等。

　　1.全面实现“两个覆盖”（党组织建设和党的工作100%覆盖）。

　　2.落实《民办学校党建工作重点任务》，推动完成党的建设有关内容写入学校章程、健全党组织参与决策和监督制度等年度重点任务。

　　3.实施“挂靠民办幼儿园协同发展”工作机制。

　　（十一）建设高素质干部队伍

　　1.加强干部队伍建设，以正确用人导向引领干事创业导向。

　　2.加强骨干教师培养，强化党员教育培训工作。

　　（十二）坚持在严管厚爱中激励干部担当作为

　　1.落实各项干部管理监督制度和关心关爱办法，健全干部考核体系，从严管理监督干部，加强对敢担当善作为干部的激励保护。

　　2.将各类党建资料按照规范目录分类整理归档，要建有纸质档案盒并购置有一定数量的档案柜，备有存放电子档案的专用电脑等。

　　（十三）突出加强师德师风建设

　　1.积极开展党史学习教育和“学英雄模范，创优秀岗位”的新方法模式。

　　2.将师德师风要求贯穿教师管理全过程，考核评价、职称晋升、评先评优等各环节都必须落实师德第一标准。

　　（十四）系统推动教师专业发展与能力提升

　　1.加强对新入职教师的三年规范化培训。

　　2.配合深入推进“区管校聘”改革，在核定的教师编制和岗位总量内，均衡配置学校的教师资源。

　　（十五）持续改进作风

　　1.严格落实中央八项规定及其实施细则精神，深挖细查各种隐形变异“四风”问题。主动上报“扫黑除恶”线索。

　　2.真正发挥党组织的战斗堡垒作用和优秀党员的先锋模范作用。

　　3.在防疫、创文、巡河、巡林、巡湖等工作中发挥党员先锋模范带头作用，党员帮助居住社区办好事、办实事。

　　（十六）深化拓展基层减负工作

　　1.进一步做好精文减会工作，严格会议、文件的审批管理，定期通报会议文件数量等情况。

　　2.持续开展“大学习、深调研、真落实”工作，主要领导深入基层开展调研指导。

　　（十七）全面加强纪律建设

　　1.扎实开展纪律教育学习月、领导干部党章党规党纪教育培训、新提任领导干部集体廉政谈话等活动。

　　2.继续深化廉洁文化进校园和好家风建设。

　　3.落实巩固常态化提醒教育工作机制。

　　4.实行师德一票否决制，严肃查处教师违反准则和师德违规行为。

　　（十八）加强反腐工作

　　1.加大对违规违纪行为追责问责力度，利用已查结的违纪违法典型案件，用身边事警示教育身边人，并做好受处分人员教育回访工作。

　　2.规范使用“三公”经费及公务用车，落实公务接待及出差报批等相关制度。

　　3.坚持校务公开，增大透明度，自觉接受教师监督。

　　（十九）扎实做好群团和统战工作

　　1.深入学习贯彻《中国共产党统一战线工作条例》，创新工作机制、优化工作方式。

　　2.加强对群团工作的领导，指导工会、少先队的工作。

　　3.做好离退休干部工作，进一步推进老干部活动阵地建设。

　　（二十）大力加强青年工作

　　1.切实加强制度自信教育，通过上党课开展党史、新中国史、改革开放史、社会主义发展史教育，不断强化“立德树人”。

　　2.推动年轻干部走基层、接地气，创造条件鼓励引导年轻干部到基层一线、吃劲岗位、艰苦地区经受实践锻炼。

　　（二十一）用心用情用功做好离退休老干部工作

　　1.坚持通过教育情况通报会、理论学习会、座谈会、参观学习和上门慰问等形式，做好日常服务管理工作。

　　2.进一步推进老干部活动阵地建设。

　　3.做好老干部暖心工作。

　　4.发挥“五老”优势，扩大关心下一代工作的影响力和感召力。

　　2021年党建工作计划建党100周年

　　一、总体思路

　　全面贯彻党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想，围绕服务“四个全域”大局，突出从严治党主线，统筹推进党的建设。巩固深化“不忘初心、牢记使命”主体教育，推进机关党建“三化”建设，切实加强班子建设、组织建设、作风建设、干部队伍以及党风廉政建设等，不断提高党组织的创造力、凝聚力和战斗力，充分发挥党组织的核心作用和党员的先锋模范作用，为住房和城乡建设事业提供坚强的思想和组织保证。

　　二、切实加强党的政治建设

　　深入学习宣传贯彻落实习近平总书记系列重要讲话精神，学习习近平新时代中国特色社会主义思想，做到旗帜鲜明讲政治，在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同党中央保持高度一致。坚持把政治建设放在首位，深化理论武装，不断树牢党员干部“四个意识”。以党组中心组和党员干部为重点，结合实际，深入学习习近平总书记治国理政系列重要讲话精神、学习新《宪法》、《党章》、《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党党内政治生活若干准则》、《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》等党内法规，学习党的历史，学习革命先辈和先进典型，使党员干部做到，牢记忠诚、干净、担当的政治责任。建立健全学习制度。局党组每月集中学习不少于一次，机关支部党员活动日每月一次。

　　三、切实加强党的组织建设

　　1.认真落实党建工作责任制。形成党组书记亲自抓，分管党组成员具体抓，党务工作人员具体干的齐抓共管工作格局。党组书记做到党建工作亲自部署、重大问题亲自过问、重要环节亲自协调，书记讲党课每半年不少于一次，每季度至少专题研究一次党建工作。做“一心一意谋发展，聚精会神抓党建”的表率。

　　2.把党建工作纳入重要议事日程，对党建工作进行安排部署，制定年度工作计划，明确全年党建工作的目标和任务，构建起上下同心、齐抓党建的运行机制。

　　3.坚持民主集中制原则，“三重一大”议事决策制度科学规范，重大决策集体研究讨论，坚决杜绝“一言堂”。全年班子至少召开一次以上民主生活会。

　　4.加强机关党支部自身建设。一是坚持“三会一课”制度、党员调入调出、党费收缴等组织管理制度建设，对所属党员实有情况进行全面核对，实施动态管理。进一步明确机关党建工作责任制，不断完善和规范机关党建工作考核办法，提高考核效果。二是带头讲党性、重品行、作表率，要深入基层、深入一线，采取集中培训、工作交流等方式，开展党务知识和业务技能的学习，促使机关工作人员进一步解放思想、转变观念、更新知识、拓展视野，不断提高个人素质和指导、服务基层的工作水平。三是认真做好发展党员工作。按照“控制总量、优化结构、提高素质、发挥作用”的要求，突出政治标准，有计划地做好发展党员工作，全年至少发展党员一名。四是落实党建活动经费保障。加大党建经费投入，按照每名党员每年不少于200元预算党建专项经费，用于党支部组织开展党员活动，进行党员教育培训。

　　四、巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化，推进机关党建“三化”建设。

　　以党员学习议事日为载体，开展好“七个一”活动，即通读一遍党章、重温一次入党誓词、回顾一次入党初心、上好一堂党课、过好一次政治生日、开展一次党内关怀、开展一次弘扬共产党人价值观教育。

　　从四个方面定标准推进机关党建标准化：组织设置标准化，领导班子建设标准化，经费保障标准化，活动场所标准化。

　　从六个方面立规范推进机关党建规范化：党员队伍建设规范化，组织活动规范化，运行机制规范化，服务群众规范化，党建责任规范化，工作任务规范化。

　　五、党建特色工作

　　“一强”：是指强化党组领导核心作用，突出政治功能，认真履行党要管党、从严治党责任，做好理论武装和思想政治工作，管好党员、干部队伍，贯彻落实党中央和上级党组织的决策部署，发挥好把方向、管大局、保落实的重要作用。

　　“四创”：创无疫小区，创平安工地，创脱贫样本，创服务机关。

　　1.创建无疫小区：落实网格化管理要求，压紧压实党员、干部防控责任，广泛动员群众、组织群众、凝聚群众，全面落实联防联控措施，构筑群防群治的严密防线。到疫情结束前，力争尚无确诊病例的小区不发生疫情、有确诊病例的小区不新增病例，把每一个小区都打造成无疫小区、健康家园。以无疫创建为抓手，不断加强小区治理体系和治理能力建设。把疫情防控期间的好做法好习惯坚持下去，形成更健康、更文明的城市生活新风尚。

　　2.创建平安工地：坚守“工程建设无小事，工地平安是大事”的工作理念，在落实好疫情防控的前提下，组织建筑工地有序复工，党员、干部要做好“保姆式”服务，确保顺利、及时、高效复工。党建引领标准化工地建设，深入推进建设领域扫黑除恶工作，突出“四个强化”，即强化教育培训、强化常态督查、强化平安宣传、强化责任落实，确保工程质量和工地安全，使“安全施工、平安共建”的观念深入人心。

　　3.创建脱贫样本：党员、干部积极支援帮扶村疫情防控工作，对贫困户在发展产业、外出务工、农产品销售等方面有效帮扶，防止因疫情返贫致贫，确保2020年全面脱贫。发展稻田养鱼产业扶贫项目，推进贫困户长效造血机制，调动村民参与秀美乡村建设的积极性，营造精神文明创建的浓厚氛围，打造产业兴旺、环境整洁、村民富裕的脱贫样本。

　　4.创建服务机关：把提升服务效率和服务水平作为关键点，发挥党员先锋模范作用，切实强化先进典型的示范引领效应，推动机关党员干部服务意识新提升，畅通机关党员干部服务创优新途径，树起机关党员干部作风转变新形象，打造服务型政府。

　　六、切实加强机关作风建设

　　一是按照县委要求，认真开展好机关作风提升年活动。结合单位工作实际，制定切实可行的工作实施方案，加强组织领导，强化督促检查，确保机关工作作风有明显改善。

　　二是按照“放、管、服”改革的要求，将住建行政许可和服务事项集中统一到政务服务窗口办理，实现一次受理一次性按时办结。

　　三是认真落实“双随机一公开”工作制度，实现行政监管公开透明，接受群众监督。

　　七、切实加强机关党风廉政建设

　　一是构建惩防体系。强化党风廉政建设主体责任和监督责任的落实，建立廉政风险防控机制，明确廉政风险防控点，层层分解党风廉政建设责任。开展一次风险岗位排查预警活动，采取自查、班子点、重提醒方式，让个党员干部清醒工作，确实保护干部安全干事创业绩。

　　二是积极开展理想信念、党风党纪、廉洁从政和艰苦奋斗教育，增强领导干部廉洁自律意识。全年组织一次党员干部职工到廉政教育基地开展现场警示教育，进一步筑牢党员领导干部拒腐防变的思想防线。

　　三是建立健全党风廉政建设述职、谈话提醒制度，抓早抓小，防微杜渐。

　　四是加强对权利运行的监督制约，健全各项规章制度，进一步完善党内民主决策、党内民主监督、党员定期评议等制度，畅通党员行使民主权利、发挥主体作用的渠道，切实保障党员知情权、参与权和监督权。

　　八、落实党内激励关怀帮扶机制

　　一是建立党员激励机制，着力激发党员使命感。围绕激发党员使命感，建立优秀党员评比表彰制度，每年年初结合组织生活会和民主评议党员工作，开展优秀党员评比工作。在一定范围内对优秀党员进行宣传，营造出良好的干事创业氛围。

　　二是建立党员关怀机制，着力提升党员归属感。围绕提升党员归属感，认真落实谈心谈话制度、分级家访制度，及时全面掌握党员思想和工作动态。每月为党员过政治生日，送去组织温暖。

　　每年春节、“七一”前夕，对50年以上党龄开展节日慰问，表达组织关怀。党员去世，派人对家属进行慰问，及时帮助家属解决实际困难。

　　三是建立党员帮扶机制，着力提升困难党员幸福感。围绕提升困难党员幸福感，建立党员帮扶机制。建立困难党员台账，切实帮助困难党员解决工作和生活中的问题。每年春节、“七一”前夕，对困难党员开展节日慰问，送去组织温暖。

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