乡镇巡察整改方案8篇

乡镇巡察整改方案8篇乡镇巡察整改方案　乡镇巡察组的意见和建议整改措施　按照县委统一部署，县委第二巡察组2015年9月9对我乡经济社会发展进行了常规巡察。11月10日巡察组又下面是小编为大家整理的乡镇巡察整改方案8篇,供大家参考。

篇一：乡镇巡察整改方案

巡察组的意见和建议整改措施

　按照县委统一部署，县委第二巡察组 2015 年 9 月 9 对我乡经济社会发展进行了常规巡察。11 月 10 日巡察组又来我乡召开了巡察工作情况反馈会，在充分肯定我乡工作的同时，指出了在党风廉政建设、政治纪律、涉农惠农项目资金等方面存在的共八大类 21 项问题，并提出了改进工作的具体指导意见和建议，对我们进一步理清工作思路，明确工作重点，全面改进 和 和做好今后各项工作，具 有 有十分重要的指导意义。

　根 根据巡察组的意见和建议 ， ，现将整改情况汇报如下 ：

　：

　一、坚持以 科 科学发展观为指导，推动 经 经济持续健康发展

　1、提升现代农业发 展 展水平。大力调整农业经 济 济结构，提升养殖和小杂 粮 粮等传统产业，做大做强 “ “火龙岗”农业品牌，提 高 高农业综合效益。积极开 展 展瓦岗无公害小杂粮等地 方 方特色农业品牌的保护和 开 开发，进一步提高无公害 小 小杂粮之乡的知名度和影 响 响力。规范发展农民专业 合 合作组织，提高农民的组 织 织化程度和抗风险能力。

　2、积极开展招商引资, 不 不断壮大“飞地经济”增 加 加新税源。2014 年我 乡 乡招商的今麦郎饮品项目 投 投资 2 亿元，正式在城关 镇 镇落地投产、今年科伦生 产 产三千万支塑料安瓿项目 成 成为我乡新的增长极，“ 飞 飞地经济”成效逐渐显现 ， ，以此为契机，乡党委、 政 政府将大员上阵，狠抓招 商 商引资，为瓦岗经济发展 注

　注入新活力。破解农业乡 镇 镇发展瓶颈，增加财政收 入 入。

　3、大力发展现代 服 服务业。抢抓瓦岗乡机场 建 建设机遇，依托农业资源 、 、邶城文化遗址和机场建 设 设，大力发展商贸物流， 全 全面提高服务业的经济效 益 益，使三次产业的比重更 加 加合理。

　 二、 创 创新社会管理，维护社会 和 和谐稳定 1、强化重点 信 信访问题解决。本着“新 问 问题不能出、老问题要解 决 决”的原则，把解决问题 作 作为化解信访的根本举措 来来抓，建立党政领导成员 倒 倒排正包机制，每个领导 成 成员包一个先进村和一个 后 后进村，并建立与上访老 户 户联系制度，深入到村化 解 解信访积案和苗头性问题 。

　。鼓励群众进行举报，充 分 分挖掘线索，对村干部违 反 反党风党纪行为露头就打 ， ，严厉打击歪风邪气，净 化 化社会风气，进一步扭转 社 社会和谐形势。对信访群 众 众反映某些村干部违法违 纪 纪问题，在做好稳控工作 的 的同时，成立专门工作组 ， ，以纪检、信访、经管等 业 业务部门工作人员为主， 整 整合强化案件察办力量， 切 切实做到有案必察、有错 必 必纠、有察必结，始终保 持 持察办案件的高压态势。

　 2、强化矛盾纠纷排察 。

　。每个区由本工作区人员 组 组成，每人或两人包 1 个 村 村，深入村庄和农户抓好 上 上级政策宣传、矛盾纠纷 排 排察、困难户帮扶等工作 ， ，对发现的问题建立台帐 ， ，着力化解。建立党情民 情 情信息受理机制，发挥热 线 线电话

　（6451211 ）

　）的作用，随时接受党员 和 和群众的意见和建议，以 及 及涉及民生方面的咨询、 投 投诉、建议和求助。对收 到 到的每起热线，立即安排 分 分管或包区领导及相关责 任 任人认真调察处理，乡党 委 委政府定期督导，确保件 件 件有回音，事事有着落， 切切实解决群众的利益诉求 。

　。

　3、推进涉农惠农民 生 生工程，促进民风转变。

　规 规范救灾救济款物的发放 ， ，杜绝代领等现象，落实 到 到人。特别是关于像危房 改 改造和低保评选的实施过 程 程中，杜绝人情户、关系 户 户，决不允许受照顾对象 与 与实际情况不符的现象。

　以 以土地整理项目为契机， 加 加快转变瓦岗的基础设施 建 建设项目，力争彻底转变 瓦 瓦岗水泥路、用水难、脏 乱 乱差的现象。把教育摆在 优 优先发展的战略地位，积 极 极争取资金对龙虎、冯村 、 、乡一中等 8 个单位学校 的 的扩建，切实改善教育教 学 学条件。把城乡环卫一体 化化与农村公路管养紧密结 合 合，探索实施“统一人员 管 管理、统一设施配备、统 一 一垃圾清运和统一考核标 准 准”的“四统一”模式， 开 开展设施配备、垃圾清运 、 、路肩培护等工作。不断 改 改善群众的生产生活条件 ， ，树立党委政府的良好形 象 象，赢得群众的拥护支持 。

　。

　三、强本固基，全面 加 加强党的建设 1、切实 加 加强乡领导班子自身建设 。

　。一是加强政治理论、经 济 济管理、农村建设等知识 的 的学习，正确处理抓经济 工 工作与抓作风建设、党的 建 建设等工作的关系，不断 提 提高领导班子成

　员科学发 展 展、驾驭复杂局面、处理 棘 棘手问题、做好群众工作 的的能力。二是加强民主集 中 中制建设，加强班子内部 经 经常性沟通，健全和落实 班 班子成员之间谈心交流、 沟 沟通协调机制，认真落实 民 民主集中制的各项要求， 增 增强班子的团结力和凝聚 力力。三是加强党风廉政建 设 设，严格遵守廉洁自律规 定 定，深入推进反腐倡廉工 作 作。四是加强项目支出管 理 理，压缩预算支出，严格 控 控制会议、差旅和公务用 车 车等支出，坚持厉行节约 。

　。坚决抵制公车私用、违 规 规操办婚丧嫁娶等问题， 执 执行好中央八项规定精神 和 和作风建设要求。

　2、切实加 强 强村级组织建设。在前期 已 已调整充实 8 个村支部班 子 子的基础上，每个工作区 再 再确定一个村，对支部班 子 子进行调整充实，真正把 党 党性强、能力强、责任心 强 强的优秀党员选拔到村级 党 党组织班子中来。针对部 分 分基层党组织存在违反民 主 主集中制原则的情况，由 党 党委研究讨论后给以处分 。

　。有拉票贿选等情况的， 一 一经发现严肃处理。加快 推 推进村级组织活动场所建 设 设，完善村级组织建设平 台 台。

　 四、健全 机 机制，乡党委履行主体责 任 任 1、深入开展“抢抓 机 机遇促发展，乡村干部怎 么 么办”大讨论活动。在乡 村 村干部中进一步树立“团 结 结、务实、创新、廉洁” 的 的干部管理理念和“精品 ” ”意识，营造“心齐、风 正 正、气顺、劲足，说立行 、 、立即办”的干事创业氛 围 围，号召全乡各级干部抢 抓 抓机遇、明确责任、转变 作 作风、主动作为，推动

　经 济 济社会科学发展、和谐发 展 展。

　2、完善考核奖惩 机 机制。按照考核办法，每 季 季度一考核一通报，重点 工 工作随部署、随考核。考 核 核结果与工资待遇、评选 树 树优直接挂钩。召开定期 的 的党政联席会，对全乡的 先 先进基层党组织和优秀共 产 产党员进行表彰奖励。建 立 立领导成员、部门和包村 干 干部重点工作挂牌督办制 度 度，全体机关每周提报一 周 周工作重点并在公开栏内 公 公示，党政主要负责同志 周 周五随机调度、点评，加 快 快工作推进。

　3、完善 培 培训学习机制。每周五下 午 午，由党委书记或乡长对 机 机关干部进行培训。定期 召 召开全体机关干部、农村 支 支部书记和村主任参加的 会 会议，就转变工作作风和 加 加强民主管理进行培训， 不 不断提升其工作能力和水 平 平。

　4、坚持正确用人 导 导向。在乡村干部调整中 推 推行自我推荐和双向选择 等 等方式，进一步加大优秀 年 年轻干部的选拔培养和各 年 年龄层次优秀干部的选拔 任 任用力度，形成干部结构 的 的合理配备，调动各层面 干 干部干事创业的积极性。

　 5、严肃党纪政纪。严 格 格执行县委、县政府关于 工 工作日中午无例外禁酒的 规 规定，发现违犯者严肃处 理 理。切实加强干部作风和 党 党风廉政建设，严格执行 领 领导干部问责制，着力提 高高行政执行力，坚决纠正 政 政令不畅和不作为、慢作 为 为、乱作为等问题，对违 法 法乱纪、渎职失职等行为 坚 坚决察处，促进党

　员干部 在 在“敢为”上动真格，在 “ “能为”上下功夫，在“ 有 有为”上见实效，营造“ 想 想干、敢干、快干”的创 业 业氛围。

　五、加强农村 党 党风廉政建设，提高财务 管 管理水平

　 1、 进 进一步完善“两公开一会 审 审”工作法。积极实施“ 阳 阳光理财，民主议事，群 众 众公决”，各村每月组织 召 召开一次由村“两委”成 员 员、村务监督委员会成员 、 、党员和村民代表参加的 会 会议，对当月财务收支情 况 况和重大村务事项进行公 开开，对下月财务预算和拟 办 办事项进行预公开。与会 人 人员逐张审议票据，逐项 审 审议拟办事项，对有异议 的 的事项进行质询、表决。

　表 表决未通过的事项村务监 督 督委员会不予签字，乡农 经 经中心不予下账，增强村 务 务工作透明度，扩大群众 的 的知情权、参与权、监督 权 权，减少干群猜忌，促进 农 农村和谐发展。

　2、进一步实施 “民 主 主监督议事”机制，加强 与 与群众沟通，宣传上级政 策 策，化解群众矛盾，实现 精 精细化、网格化社会管理 ， ，维护农村社会稳定。监 委 委会成员在村党支部的领 导导下，列席村“两委”会 议 议，对“两公开一会审” 、 、“村级重大事项申报审 批 批”等机制的落实实施全 程 程监督，共同参政议政， 促 促进议事决策程序化，透 明 明运行公开化，监督管理 制 制度化，达到树立民主意 识 识、落实民主措施、做出 民 民主决策、管理的目的。

　 六、落实领导 责 责任，确保整改任务全面 完 完成

　1、层层 落 落实整改责任。建立整改 责 责任制，将整改方案中的 每 每一项任务分解到领导成 员 员和有关部门，确定责任 人人，确保整改措施和整改 方 方案落到实处。乡党委政 府 府班子全体成员带头制定 落 落实整改措施，带头抓好 整 整改。对具备整改条件的 问 问题，必须马上就改，立 竿 竿见影；对通过努力能够 解 解决的问题，要限期整改 ； ；对情况复杂、涉及面大 ， ，一时难以解决的问题， 要 要加强协调，采取综合治 理 理措施加以解决。

　2、强化督促检察。

　成 成立由乡纪委办、党政办 、 、信访办等人员组成的督 导 导组，强化督促检察，督 促 促整改任务的完成。对有 整 整改条件而工作不力、成 效 效不明显的，要追究有关 责责任人的责任。要以解决 问 问题、改进工作为突破口 ， ，认真抓好整改措施落实 ， ，使事关全乡长远发展、 干 干部队伍建设的重点难点 问 问题和群众关注的热点问 题 题有新突破，让广大干部 群 群众看到实实在在的效果 。

　。

　3、乡纪委履行监督 责 责任。一是要严格追究纪 律 律责任，不能受到人情因 素 素的影响或单从保稳单方 面 面考虑，对违规违纪问题 大 大事化小、小事化无，从 而 而对违规违纪人员减轻追 究 究。二是增强乡纪检监察 力 力量，从人手富裕的部门 抽 抽调人手或协调上级纪委 大 大力开展监督检察、明察 暗 暗访、纪律审察等业务。

　三三是乡纪委“三转”到位 ， ，要切实聚焦主业，将主 要 要精力放到纪检工作上来 。

　。

　 4、着力构 建 建长效机制。要把解决问 题 题和创新体制机

　制、促进 当 当前工作结合起来，真正 使 使整改的过程成为促进干 部部作风转变的过程，成为 推 推动经济社会发展的过程 ， ，成为保障和改善民生让 群 群众得实惠的过程，进一 步 步巩固全乡团结稳定、加 快 快发展的良好局面，加快 建 建设富强和谐新瓦岗。

篇二：乡镇巡察整改方案

2022 年乡镇党委关于巡察整改落实情况的报告

　 根据市委的统一部署和市委巡察工作领导小组的要求，xx 年 7 月 29 日至 9 月 15 日，市委十二轮第四巡察组对 x 乡镇党委进行了巡察。10 月 20 日，市委巡察组向 x 乡镇党委反馈了巡察意见。按照党务公开原则和巡察工作有关要求，现将巡察整改落实情况予以公布：

　 一、高度重视，压实责任，全面有序开展整改工作

　镇党委高度重视市委第四巡察组反馈意见，把巡察组提出的 3 个大方面的 43 个具体问题整改作为当前一项重大政治任务、一项重中之重工作来抓，学深悟透市委有关巡察工作精神，牢固树立“四个意识”，从讲政治、讲党性的高度，严肃认真对待，深刻剖析反思，全面举一反三，坚决贯彻推进，确保市委巡察反馈意见得到扎实有效整改落实。

　 一是统一思想认识，加强组织保障。镇党委专门成立落实巡察整改工作领导小组，党委书记任组长，党委副书记、镇长任副组长，党委副书记、纪委书记负责具体工作，其他党政班子领导为成员，领导小组下设办公室，设在镇纪委和党政办，强化对整改工作的领导和落实。领导小组针对市委巡察组反馈的 3 个大方面的 43 个具体问题，进行了细化分

　解，由党委书记牵头，班子成员按照分工抓好分管领域整改工作。截至 xx 年 10 月 23 日，巡察整改工作领导小组办公室向 7 人下发整改工作交办单 7 份，对巡察组指出的问题和交办事项办理进度进行跟踪，确保整改落实。

　 二是明确目标措施，层层压实责任。针对反馈意见，镇党委逐条讨论，剖析根源、反思反省，从思想上进一步提高认识、端正态度，在不折不扣、全面扎实抓好整改落实上达成共识、明确目标。以党委文件形式下发《x 乡镇党委落实市委第四巡察组反馈问题整改工作方案》（阿委发【xx】28号），对 43 项具体问题明确了责任人、牵头单位、责任单位，完成时限、整改措施，围绕“立行立改、限期整改、制度促改”的要求，明确整改时间、进度安排，建立销号制度，确保整改到位。

　 三是加强监督检查，全程跟进督导。为进一步压实责任，镇党委根据市委巡察组批准的整改实施方案，创新工作机制，建立整改台账，做到了压力层层传导，职责分工明确，成果一目了然。

　 制定整改工作交办、督办制度。xx 年 10 月 21 日，领导小组办公室将分解后的整改任务向郭某等 7 名党政班子成员下发工作交办单。对于工作进度缓慢、整改不力的部门和单位，由镇巡察整改工作领导小组办公室跟踪督办，要求其加

　快进度、提高工作质量。整改工作交办单中均有明确的整改内容、完成时限和具体要求，由党委书记签发，各部门负责人或分管领导签收，做到了压力传导到位，职责分工明确。

　 建立整改工作台账制度。x 乡镇按照落实巡察反馈问题整改工作方案要求，将 43 个问题梳理后建立整改工作台账，将问题表格化，标明整改内容、期限、责任人、完成指标等主要信息。镇党委定期召开党委会、落实巡察整改推进会，通过对照整改工作台账，查找不足，对整改工作进度和完成质量进行研判。

　 通过交办督办制度和工作台账制度，x 乡镇对巡察整改过程中相对复杂和周期相对较长的问题，做了周密规划和重点督办。例如 20 号问题“百姓饮水工程进展缓慢”，我镇组织相关技术人员通过科学研判，严谨编制施工组织设计，快速完成卫星测绘，在土壤冰冻之前，完成了前期施工准备。北甸子村马家屯、好宝起屯，x 乡村腰屯、南屯、西屯已完成超过 1 万米的主管路铺设工作，为 xx 年春季全面施工、年底全部竣工打下基础。

　 四是注重标本兼治，建立长效机制。在整改落实中，注意分清主次，紧紧抓住重点问题、重点领域和关键环节，带动相关问题解决，提高整改效率。坚持把巡察整改与持续改进工作作风、推进工作效率、提高党建科学化、规范化、制

　度化水平紧密结合，发挥整改对工作的推动作用，注重解决体制机制方面存在的问题，把整改成果常态化、制度化。截至目前，共修订或新制定规章制度 19 项，约谈 13 人，给予党政纪处分 3 人。进一步扎紧扎密制度的“笼子”，确保问题不反弹、不回潮，努力强化“不敢腐”的震慑氛围、“不能腐”的制度约束、“不想腐”的思想防线。

　 二、聚焦问题，动真碰硬，从严从实推进整改工作

　x 乡镇党委将市委巡察组指出的问题和提出的意见建议，整合为 43 项具体工作，逐项推进整改落实。

　 （一）聚焦贯彻落实党的路线方针政策和党中央决策部署方面存在的问题。

　 一是学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神不到位。

　 1、xx 年、xx 年没有把学习贯彻十九届历次全会精神列入学习计划中。

　 整改进展情况：已完成。一是 xx 年 10 月 23 日-25 日，各党支部分别召开了全体党员大会，共有 131 名党员参加，深入学习了十九届历次全会精神，形成学习笔记 52 篇，交由各支部书记检查，学习效果较好。二是各支部书记对所属

　支部党员进行抽查，发现 3 名党员学习效果不佳，xx 年 11月 10 日、xx 年 11 月 8 日、xx 年 11 月 17 日由各支部书记对其开展了谈心谈话，并在支部内部进行了通报。三是制定了 xx 机关支部学习计划，将党的十九届历次全会精神列入计划中，xx 年 2 月 20 日开展了二月份机关支部党课，学习了《党的十九届六中全会要点》，由支部书记领学，共有 38名党员参与，形成笔记 38 篇，支部书记对全部学习笔记进行了检查，效果较好。五是由于 x 乡镇党建工作扎实开展，落实到位，经市委 xx 年度第一次党建工作例会研究，授予 x乡镇“全市基层党建示范乡镇”荣誉。

　 2、xx 年至今镇党委在贯彻落实宗教工作方面存在缺失。

　 整改进展情况：已完成。一是 xx 年 9 月 8 日召开党委会，对本地宗教种类、形式和分布进行梳理研判，做好疫情期间宗教活动管理。二是将宗教工作知识列入中心组学习内容，xx 年 9 月 8 日组织党政班子成员深入学习《习近平总书记关于宗教工作的重要论述》，于 8 月、10 月、12 月学习《党的宗教工作方针政策》三次，并将手册发放给各支部。三是加大宗教工作宣传力度，向各村、场、社区发放宗教事务条例宣传画 30 张，村广播喇叭播发相关制度 9 次，有效提高人民群众对宗教事务的认识。四是长期坚持，将《习近平关于民族宗教工作的重要论述》列入 xx 年 x 乡镇中心组学习

　计划，切实提高党政班子宗教工作能力。

　 3、对党的十九大关于意识形态工作的决策部署不重视、不研究、不部署。

　 整改进展情况：已完成。一是 xx 年 9 月 8 日召开党委会研究意识形态工作，学习习近平总书记关于意识形态工作的重要论述，对本地意识形态工作尤其是网络意识形态进行分析研判，部署了重要节日、纪念日的网络舆论排查工作。二是进一步完善意识形态工作制度，调整意识形态工作领导小组，下发文件《关于调整 x 乡镇党委意识形态工作领导小组的通知》阿委发【xx】34 号，完善《x 乡镇党委意识形态工作责任制实施细则》，在《xx 年 x 乡镇党委中心组理论学习计划》中，重点加入党员干部宣传素养、网络舆情监控、网络舆论引导等内容。三是将意识形态工作纳入 xx 年 x 乡镇村干部绩效目标管理考核细则，北甸子村 2.7 分第一名，x 乡村、泡子沿村 2.6 分并列第二名。通过考核评比，各村对意识形态工作提高了认识，主动学习相关知识，高标准做好主旋律宣传、舆论引导等工作。四是编制《x 乡镇 xx 年第四季度意识形态分析研判报告》《中共 x 乡镇党委关于 xx 年意识形态工作情况报告》并报县委宣传部备案，各村党支部编写 xx 年度意识形态工作总结并上报镇党委。五是利用镇官方微信公众号、抖音、快手等平台加强舆论引导，xx 年全

　年累计发布文章、视频 275 篇（条），12 篇视频、文字作品登录《学习强国》平台，xx 电视台、阜新电视台、xx 日报、阜新日报等上级媒体播发新闻报道 32 篇，持续加强本地区意识形态建设。

　 4、对中宣部向全国推广的阜新市委已列入年度考核项的“学习强国”不重视，学习活跃度单日最高为 28%，最低仅为 10.9%。

　 整改进展情况：已完成。一是 xx 年 9 月 18 日召开党委会，要求各支部以“学习强国”为载体，加强党员教育工作，要求各支部书记做好领学和督导工作。二是加强对“学习强国”使用的督导督查力度，各支部建立“支部书记”学习强国微信群，由各支部书记在群中领学，提高党员主动学习意识。三是督导、通报各支部学习情况，镇党委对学习排名连续靠后的场直社区党支部进行了 1 次通报，强化了各支部书记责任意识。截至目前，x 乡镇各级党支部“学习强国”日参学率均有较大提升，其中机关支部参学率超过 90%，镇党委在全县学习强国参与度排名中获得第一名一次，多次进入前五名。四是 xx 年 1 月 15 日-2 月 10 日，组织《学习强国》答题擂台赛，设置线上 pk，线下笔试、抢答环节，通过紧张的比赛和颁发证书，有效提高了党员干部的学习热情。

　 二是党的领导作用发挥不充分。

　5、党委会在人事调整等重大事项时，会上不讨论、不表态，xx 年 5 月 16 日镇党委会研究非领导职务晋升推荐时，未执行党委书记末位表态制。

　 整改进展情况：已完成。一是严格执行“三重一大”民主决策制度，完善了《x 乡镇“三重一大”事项决策制度》《x 乡镇党委“三重一大”事项决策实施方案》，要求镇党委会在研究重大事项决策、重要干部任免、重大项目投资、大额资金使用时，全体党政班子成员必须参与讨论，党政主要领导实行末位表态制，由宣传委员逐一记录。二是 xx 年 11月 24 日组织党政班子成员专题学习以上制度和实施方案，通过具体事例，明确什么是重大事项、什么是重要干部、多大规模属于重大项目、多大金额属于大额资金。三是进一步完善了《党委议事规则》，明确凡属“三重一大”事宜安排使用必须坚持实现调查论证、会上集体讨论及末位表态。四是由党委副书记检查了 xx 年度党委会记录，发现在党委会记录中，对党委书记提出末位表态和全员表态内容记录不全。xx 年 2 月 2 日，党委书记对记录员苑某进行了约谈，由镇纪委做相关记录，指出党委会记录不全，主要原因是听会不认真、对记录工作不重视，导致党政重点工作、重大事项的决策和执行缺少依据。苑某深刻认识到自身工作不足，表态在今后记录过程中，详细准确记录党委会发言内容，绝不再犯此类错误。目前镇党委严格执行逐一表态、末位表态制

　度，党委会上涉及“三重一大”事宜时，党政班子成员积极表态，党委书记末位表态，记录员规范、详细记录。

　 6、记录保管不善。xx、xx 年度镇党委中心组学习记录丢失。

　 整改进展情况：已完成。一是镇党委与 xx、xx 年负责管理记录人员和交接人员取得联系，记录已经找到，复印件上报市委巡察组，原件已存档。二是由镇党委主要负责人约谈了 xx、xx 年党委中心组学习记录负责人高某，批评指正错误，由镇纪委做了相关记录。三是制定了《x 乡镇中心组学习记录保管制度》，要求记录要按年度归类，防虫防潮，由专人、专柜保存，确保各年度学习记录保存妥当。四是指定专人保管党委中心组学习记录，每年度对学习材料、学习记录、学习笔记进行收集、整理。

　 7、xx 年至今的党委会议记录的讨论及表态发言内容严重缺失。

　 整改进展情况：已完成。一是由镇党委主要负责人约谈了 xx 年以来党委会记录人员 2 人，镇纪委配合，形成约谈记录，指出错误，提出批评意见和今后工作要求。二是明确宣传委员苑某为党委会记录员，制定《x 乡镇会议记录规范化管理制度》，xx年 12月4日组织党委会记录员、各支部“三

　会一课”记录员、政府办公会记录员等 5 人，集中学习了会议记录格式、记录内容的摘要、重点内容记录、整理与保管等知识。三是镇党委要求参加党委会的每名班子成员都要讨论及表态，记录员对镇党委会每个人的发言要明确记录。

　 8、“三重一大”制度执行不严格，在未经镇党委会议研究情况下，xx 年拨付给 x 乡畜牧场借款 136.95 万元。

　 整改进展情况：已完成。一是制定《x 乡镇“三重一大”事项决策制度》，xx 年 11 月 24 日，组织党政班子成员学习，要求全镇机关干部严格按照《x 乡镇“三重一大”事项决策制度》执行。二是由镇党委主要负责人约谈了镇财政所长郑某，镇纪委配合，形成约谈记录，指出错误，提出批评意见和今后工作要求。三是按照县委要求，x 乡镇成立扶贫车间，由 x 乡畜牧场成立彰武县沙乡利民包装制品有限公司，生产硅砂编织袋，利用 x 乡政府财政自有资金，借给阜新市 x 乡畜牧场 136.95 万元，作为启动资金。

　 9、工会职能缺失，x 乡畜牧总场下设白音花、马家坑、渔场三个分场基层工会组织职能缺失，服务职工作用丧失。

　 整改进展情况：已完成。近年来，x 乡镇总工会积极组织广大职工参加月嫂培训、电焊技能培训、电商培训等，夏季开展送清凉活动，金秋助学活动等，服务职工作用凸显，

　但对于基层工会管理还存在一定不足。通过镇总工会领办整改，一是白音花、马家坑、渔场三个分场基层工会已经按程序更新了法人证，分别刻印了工会公章、财务章、法人章，已经在 x 乡信用社开设独立账户，并由专人管理财务，镇总工会于 xx 年 12 月 31 日组织相关人员学习了《xx 省基层工会经费收支管理办法实施细则》。二是帮助各企业工会更新了法人证，并开展了困难职工排查工作，通过筛选和比对，彰武县大林铸造有限公司职工李某、彰武县兆丰硅砂有限公司好宝起分公司职工赵某二人，经镇工会评定、县总工会批准确认为“送温暖”对象，每人得到 2500 元慰问金；协调县总工会为徐某、陈某、陈某等 6 名一线职工，发放慰问金每人 500 元。三是 xx 年 1 月 15 日-2 月 10 日...

篇三：乡镇巡察整改方案

落实巡察整改工作情况的报告 5 5 篇

　乡镇 落实巡察整改工作情况的报告 （一）

　根据县委的统一部署，**年 10 月 26 日至 12 月 6 日，县委第一巡察组对**镇党委开展了常规巡察，并于**年 1 月 9 日下午反馈了巡察意见。镇党委高度重视，迅速召开党委会议，制定整改方案和整改台账，明确目标、任务、责任主体、完成时限，先后召开 6 次专题会听取整改工作汇报。县委巡察办、县委第一巡查组先后 3 次到**镇对巡察整改成效进行督察督办，并提出指导性意见，为我们快速整改提供有效保障。至目前，巡察组所反馈的 3 个方面 35 个问题，现已整改 26 个，正在整改 9 个。主要做法如下︰ 一、提升政治站位，全面部署整改 元月 10 日上午，镇党委召开党委会，对照巡察组反馈的问题，逐条认领，逐项安排，立行立改，全面整改。

　(一)成立专班，强化领导。镇党委深刻认识到巡察之后，整改工作体现的是态度，落实的是政治，解决的是长远。成立党委书记任组长的整改工作小组，下设 8 个整改工作专班，逐条逐项研究整改措施，明确整改主体、整改时限、整改目标，确保反馈意见件件有着落、事事有回音。

　(二）拉高标杆，细化方案。为落实巡察整改工作，镇党委明确由纪委书记带队到前期整改工作完成比较好的兄弟乡镇学习整改经验。制定下发《县委第一巡察组巡察**镇反馈意见整改落实工作台账》，个性问题对号入座，落实到人、立行立改;

　对共性问题进行分类汇总、逐件梳理归类，明确整改内容、目标、主体和时限，全面压实责任，严格进行整改。

　(三)及时督办，跟踪问效。镇党委先后 6 次召开专题会议，听取各工作专班整改汇报，对整改工作中存在的问题进一步明晰，责任进一步压实，使工作机制进一步顺畅，工作效率进一步提高。

　二、围绕反馈问题，逐条精准整改 (一）党的领导方面 1、针对镇党委核心作用发挥不到位的问题。一是进一步厘清党委职责，强化和发挥核心作用。认真学习上级文件，进一步厘清党委会和党政联席会的职能，明确党委总揽全局、协调各方的职能，解决了以党政联席会代替党委会的问题。从**年 12 月 22 日至今，先后召开党委会议 18 次，专题研究全镇经济社会发展、干部人事调整、村级组织建设等事关全局的重大事项。二是完善制度建设。镇党委认真学习《党委工作条例》和《镇党委书记职责》，进一步明确党委和党委书记职责、任务，制定职责清单，充分发挥党委的牵总和党委书记的核心作用。三是加强政治理论学习。建立健全《"**镇党委中心组学习制度》、《党员培训计划》及《基层党组织学习制度》，通过党委中心组学习、领导干部带头上党课和干部自学等多种方式结合，强化宗旨观念，不断加强领导干部政治素质培养。**年 3 月 7 日，镇党委书记围绕镇村干部队伍建设给全镇党员干部上专题党课; 镇党委成员从不同课题上党课 5 次; 镇机关按照每周二、周五，基层党组织按照每月 5 号专题组织理

　论学习。四是加大软弱涣散村整顿力度，对镇两个软弱涣散村因村施策进行整顿。对郭营因党群服务中心不达标问题，投资 50 万元，新建党员活动场所; 对后马村通过组织考核任命支部书记，并请示县组织部下派第一书记。五是针对个别中层干部及村支部书记职能发挥不好的问题，对中层干部实行调岗、轮岗、竞争上岗，先后调整 26 人; 对村支部书记进行组织考核，停止职务 1 人，免去职务 1 人，降职使用 1 人; 对巡察中有问题线索的村组干部、机关干部，镇纪委按照权限进行调查、核实，责令写检查 6 人，涉及违纪问题正在审理。

　2、针对镇党委总揽全局、统筹推进“五位一体"总体布局的职能发挥不充分的问题。一是镇党委在**年全镇工作布局中，明确提出以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，按照县委、县政府的各项目标任务，立足新时代,适应新常态，抢抓新机遇，全面落实经济建设、政治建设、文化建设、社会建设、生态文明建设五位一体的总体布局，奋力打造"实力**、魅力**、活力**”，从项目建设、脱贫攻坚、优化产业、乡村振兴、生态文明、保障民生、社会治理、党建助推等七个方面进行全面部署，解决党委统筹推进"五位一体"总体布局的职能发挥不充分的问题。二是按照党政同责、属地管理的原则，对信访积案严格落实领导包案制度，明确责任人和时限，并要求包案领导三天一汇报，及时化解矛盾纠纷，从而保证在党的十九大、全国两会期间没有来自**的干扰。三是进一步强化镇直单位的党建工作，

　采取班子成员对口联系分包镇直单位的制度，加大对镇直部门的监管、管理。四是按照“北部草腐菌、中部粮食葡萄、南部烟叶"的格局进行布局，优化产业结构，培育新型经济主体，解决全镇经济区域发展不平衡的问题。

　3、针对脱贫攻坚工作中存在不足的问题。一是针对镇党委在脱贫攻坚中对村级发展引导、扶持不平衡的问题。在基础设施建设上，引导各村采取向上争取项目、镇财政补贴、村级自筹等方式修路、打进、挖塘，解决村与村之间基础设施不平衡的问题; 在产业发展上，镇党委、政府制定了《**镇**年草腐菌产业发展实施方案》在全镇大力发展草腐菌，先后组织外出学习考察 4 次，并计划在偏远的山底村、刘岗村、周岗村、前楼村等 13 个村大力发展草腐菌扶贫产业。借助夏季“两业"攻势，成立 6 个专班，制定实施方案，突出抓好产业扶贫和转移就业。在实施"两个资产收益全覆盖"的基础上，刘营村发展双胞菇产业带贫 22 户，同时利用科技扶贫项目带贫 30 户。在原有扶贫车间的基础上，已招引的带贫企业有胡刘村招引的切纸点、前楼村招引的石材厂、前湾村力诺实业扶贫车间、**的杜仲桑叶茶项目，解决了村与村之间产业发展不平衡的问题。二是针对产业带动脱贫的成效发挥不明显的问题，成立产业培育专班和就业服务专班，组织企业、村、贫困户座谈会，建立经营主体与贫困户之间的利益联结机制，鼓励经营主体带贫。三是针对扶贫资金管理使用不严格的问题，镇政府专门成立项目管理小组，严格按照扶贫项目管理和财务管理程序，对**、**年涉农整合资金项目，专项整治，

　专班跟进，对出现的管理不到位问题专题整改。

　(二）党的建设方面 4、针对党内政治生活不够严格的问题。一是提高思想认识，认真学习党章及党内法规，完善《**镇民主生活会制度》，严格按照上级要求先后召开以案促改、乡科级年度、巡察整改专题民主生活会。二是严格落实“"三会一课"制度，镇党委成员认真参加“三会”，带头上党课并按时参加机关“5+n"主题活动; 基层党员认真开展“双日"活动。三是任命机关支部书记，成立机关党小组，落实好“"三会一课"具体内容和要求，发挥党小组的作用。四是对党员组织关系进行清查。对工商所党支部挂名 3 名党员进行清理，并对其党支部进行约谈。五是完善制定议事、决策制度，明确议事范围、民主决策程序、议事规则、决策实施、责任追究等事宜，充分运用好民主集中制。例如∶今年我们在对班子成员进行分工和机关干部岗位调整中，先召开党委会研究，然后再召开班子会，进行研究，逐人发言，采取民主集中制办法进行决策，?了民主基础上的集中和集中领导下的民主的有机结合。

　5、针对思想教育工作薄弱、党员理想信念淡薄的问题。一是制定学习教育计划与方案，推进“两学一做"学习教育常态化制度化，深入学习贯彻落实党的十九大精神，坚持每周五下午集中学习。党员重新撰写心得体会和学习笔记，经组织办检查验收后上交，整理归档。二是改进学习形式，充分发挥党建+互联网的作用，丰富学习内容，提高学习教育对党员干部的吸引力。镇党委与各村支部书记签订《目

　标责任书》，将学习教育作为年底考核的一项重要内容。三是针对部分党员干部党性不强、作风不好、宗旨意识淡薄的问题。组织镇村干部到县党员干部警示教育基地学习，观看《迷失的权利》警示教育片; 在重要节日前，召开廉政恳谈会﹔ 开展“以案促改"活动，用身边案例教育身边人; 在全镇党员干部中开展六个"聚焦专项整治活动，围绕“四风"、“扶贫"、“社保”、“村财"、“宗教"、“扫黑"进行专项整治; 开展纪律作风整顿年活动，对镇村工作纪律、财务纪律等方面进行专项整治。四是进一步完善了《村干部值班制度》，加强对村干部值班情况的日常检查，已下发通报 4 次，解决村级开门理事的问题。

　6、针对基层党组织不健全，战斗堡垒作用发挥不好的问题。一是加强对支村两委的研究，配齐、配强村于部队伍，提高班子的凝聚力、战斗力。通过年度考评调整充实 10 个村 19 名干部，培养 36 名后备干部。借助村“两委"换届，对部分不称职的村干部进行调整。二是规范党员发展程序，发展 17 名农村党员，其中 35 周岁以下党员8 名。三是加强对党员日常管理，及时追交党费。魏庄村党支部补交190.5 元，政法支部补交 680 元，高中支部补交 3451.5 元，教育支部补交 195 元。四是深入推进党务、政务公开，督促各村按要求及时公开，并在借助"逐村观摩、整乡推进”活动中，逐村打分评比。五是出台《**镇农村基层党建工作三年提升规划》，**年全年投入资金25 万元，??奖补村部建设，新建后马、郭营 2 个村部，对**村部改造提升。

　(三）全面从严治党方面 7、针对党委履行全面从严治党主体责任的意识不强的问题。一是党委认真落实主体责任，每月召开一次党风廉政专题会议，全力支持镇纪委开展工作，加强村务监督委员会建设。二是出台《**镇关于落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任的实施意见》，党委与班子成员签订了党风廉政建设目标责任书，强化“一岗双责”。三是镇财政出资，新建纪委谈话室，配备办公用品，配套相关设备，已通过县纪委验收。四是对受到党政纪处理的党员干部，及时在镇党委会上通报﹔ 涉及农村党员干部受到处理的，在村党员大会上通报，开展警示教育。五是镇党委定期听取纪委工作汇报，及时研究部署全面从严治党重要工作，领导班子全方位支持配合纪委依纪依规履行职责。**年，通报受处分党员 7 人次，其中违反财经纪律和损害群众利益 6 人次，失职渎职 1 人次。

　8、针对纪委履行监督责任不大胆，存在缺位的问题。一是针对对同级党委监督缺失的问题，采取由镇纪委全镇介入镇党委决策部署，由镇纪委全面监管重大项目建设，全程介入财务管理、干部任免、招投标等社会敏感问题，对党委的决策、部署落实全程监督。二是针对对下级党组织监督乏力的问题，采取镇纪委和村监委会人员统筹使用的办法，解决镇纪委工作力量不足的问题; 由镇财政列支专项经费，保证工作经费，解决镇纪委办案经费不足的问题;

　采取纪委、信访、政法联席办案的方法，解决镇纪委办案线索不充足的问题。三是针对责任追究失之于宽、失之于软的问题，由镇纪委对近年来原办案件，采取“回头看的办法，对照党内法规法纪重新提出处理意见。如︰岗头村八组组长樊建党贪污粮食补贴 298.59 元，镇纪委于**年 12 月 10 日给予樊建党党内警告处分。

　9、针对违反财经纪律问题突出的问题。一是针对财务人员业务素质低的问题，镇党委建议县财政部门组织专题培训，县财政局已组织财政人员去郑州大学进行业务培训。二是对坐收坐支现象，责成责任单位将违纪资金重新进行整改，已整改到位。同时举一反三，对刘营、郭营等 12 个村进行专项审计、专项整改。三是对涉嫌套取财政资金问题，责成当事人写出检查，并请示县纪委审理室，待审理完毕后，依据党纪给予当事人相应的处分。四是对镇村财务支出票据不合理、审核把关不严格问题，已督促当事人进行整改，对会计科目进行规范，及时督导整改，已整改到位。

　10、针对农村“三资"管理使用不严的问题。一是下发《**镇人民政府关于加强农村财务管理工作的意见》、《农村集体经济组织三资管理制度》，对农村财务、三资管理提出专项意见，并组织专门力量逐村进行核查、核定、专项整改。对涉及个性问题的刘岗村七组、八组退耕还林补贴，由于组长更换财务没有交接到位的问题。目前，正在督促村进行财务交接。二是对个别村私自买卖集体土地的问题，由纪委牵头，镇土地所负责，进行全面摸底排查，部分情况已经查实，待核实后进行处理。

　11、针对不作为、慢作为、党员干部管理薄弱、基层党组织软弱涣散等问题。一是结合“干部作风整顿年"活动，对不作为、慢作为、党员干部管理薄弱、基层党组织软弱涣散等问题开展专项治理。对党委群团口线、政府机关站所的工作职责进行细化，并要求各个部门按照口线工作实际编制职责清单和服务清单，其中党群口 22 项、政府口 46 项。同时，对工作内容和服务流程进行细化，并落实责任到人，明确服务时限，将“两清单一流程”上墙公示，接受监督，下发专题通报 4 期，全面提升管理效率和服务能力。二是建立和落实责任制，各分管领导具体抓好分管站所的工作纪律，使纪律作风整顿达到预期目的; 加强党员干部学习，每季度培训一次，一年不低于 6 次，提升党员干部政治素质，增强政治敏锐性，对上级安排的工作认真完成，立行立改，不懈怠、不打折扣。

　12、针对违反中央“八项规定"精神的问题。一是加强对党员干部的教育，结合全县“干部作风整顿年”活动，强化纪律规矩意识，对违反村级公务"零招待"制度、工作日饮酒等方面存在问题的单位和责任人进行约谈。二是制定完善公务接待制度，加强公务灶管理，合理规范招待标准，严格接待审批程序。三是进一步规范公务车辆管理制度，提高节约意识，压缩车辆运行维护费用，使三公经费符合标准。四是加强对政府机关站所干部职工的管理和教育，提升机关的整体形象，牢牢绷紧干部职工严格执行工作纪律这根弦，努力营造爱岗敬业、争先创优的浓厚氛围。

　13、针对魏庄社区开...

篇四：乡镇巡察整改方案

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　 落实乡村振兴巡察组反馈意见的整改方案

　 X 年 4 月 28 日至 6 月 2 日，县委第二巡察组对 X 开展了全面的政治巡察，X 年 1 月 9 日，县委第二巡察组对 X 巡察工作进行了大会反馈，发现并指出了工作中存在的主要问题和不足，提出了五个方面的整改意见建议。为全面落实整改巡察组反馈意见，特制定如下方案。

　一、指导思想 深入贯彻党的 X 大关于全面从严治党的战略部署，以县委第二巡察组反馈的意见和问题为导向，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防，着力解决影响 X 经济社会发展的突出问题；不断完善组织人事及选人用人工作机制，进一步加强管委会领导班子和党员干部作风建设，全面推进全场党风廉政建设和反腐败工作，不断优化地方政治生态，提升执政能力，实现 X 经济社会转型跨越发展。

　二、整改目标 严格按照县委第二巡察组反馈的主要问题和提出的整改意见建议，坚持“实事求是，务求实效，逐级负责，突出重点，先易后难，完善机制，长期坚持”的原则，深入排查我场存在的各项潜在问题和风险，全面查找漏洞，竭力补齐短板，全力解决我场在党风廉政建设和反腐败斗争、贯彻中央“八项规定”精神、执行党和国家政策法律法规、贯彻民主集中制与组织人事以及落实“两个责任”等方面存在的突

　2 出问题；以案为鉴，举一反三，修订、完善、建立相应长效机制和管理制度，全面提升党员干部依法行政意识、廉洁自律意识，树立良好的党风政风，促进发展环境进一步优化、社会大局和谐稳定。

　三、整改实施步骤

　X 年 1 月中旬至 2 月上旬，用 1 个月时间基本完成整改任务。

　1 1 、组织动员（1 1 月 月 0 10 日）。制定整改方案并报县委巡察办、县委第二巡察组备案。成立 X X 巡察整改工作领导小组，组建工作专班，抽调专人负责抓好整改落实，各专班人员名单报 X X 巡察整改工作领导小组办公室，召开动员会议，安排部署党委巡察反馈意见整改工作。

　2 2 、细化方案（1 1 月 月 1 11 日至 1 1 月 月 4 14 日）。各责任领导组织相关责任单位，按照五个方面的问题分类，对巡察组交办的具体问题线索逐件研究具体整改措施，限期整改处理到位。

　3 3 、集中整改（1 1 月 月 5 15 日至 1 1 月 月 1 31 日）。各专项小组严格按照五个方面问题的具体整改方案，认真组织开展整改工作。一是落实整改力量。各类责任领导集中精力，统筹责任单位力量，抽调专人组建专班，确保按照时间节点完成整改任务。二是开展集中整改。对县委第二巡察组反馈的问题统一建立整改台账，逐个明确责任单位、整改标准、完成时限，实行办结销号制度。对反馈的具体问题，由责任领导督导各责任单位，逐件逐项进行整改，查实的问题严肃执纪问责，该立案的立案，该组织处理的及时处理，该问责的问责，该

　3 谈话的谈话；对反馈问题表现较为集中和突出的领域，组织开展专项整治，推动问题从根本上解决。三是建立长效机制。按照边整改、边规范的要求，针对突出问题，有针对性的健全监管制度，明确监管责任，堵塞监管漏洞，建立长效工作机制。

　4 4 、总结汇报（2 2 月 月 1 1 日至 2 2 月 月 5 5 日）。各专项小组全面梳理整改情况，形成全面、系统、客观的工作总结，报场巡察整改工作领导小组审定。领导小组办公室汇总全场整改落实情况后，场党委向县委巡察办和县委巡察工作领导小组作专题汇报。

　四、整改任务及措施 （一）党的领导弱化方面的问题，由党委书记 X 同志牵头，牵头单位组织办公室。

　责任领导：X

　责任人

　：X

　 X

　责任单位：组织办公室

　党政办公室

　 整改措施：一是全面加强党委班子的学习制度和自身能力建设，结合工作实际制定党委工作例会制度，按时传达学习贯彻上级决策部署，并结合地方实际创新开展工作，通过传导压力强化“四个意识”，增强担当精神和政治敏锐性，提升党委管党治党能力；严格落实党建工作“一岗双责”责任制，增强支部及党员抓党建的主动性、创造性，规范开展党员组织生活会；全面加强党的各项方针政策的贯彻执行，特别是惠农政策的落实力度，全面开展党务、政务、财务公

　4 开，定期对村级公示栏更新情况进行检查督办，对巡察已经发现的涉农违纪资金及时整改清退，并对相关责任人处理到位，持续加强惠农资金发放过程监管，确保党的各项惠农政策真正落实到群众的手中心中。二是场党委将积极向县委请示汇报，按照职数编制配齐班子成员；加大对班子成员履职尽责情况的监督检查，建立责任分解和定期通报制度，对玩忽职守、尽责不力的班子成员启动问责；严格落实民主生活会制度，畅所欲言，批评和自我批评做到有深度、有力度，针对提出的问题，班子成员互相监督整改，并在会上就整改情况进行点评。三是常态化开展党员学习教育，不断丰富学习内容，创新学习载体，用先进的理论知识成果武装头脑、指导实践、推动工作；落实学习过程痕迹化管理，做到活动开展有照片、有会议记录、有学习笔记等完整的印证资料。

　（二）党的建设缺失方面的问题，由党委书记 X 同志牵头，牵头单位组织办公室。

　责任领导：X

　责任人

　：X

　 X

　责任单位：组织办公室

　党政办公室 整改措施：一是强化思想政治建设，制定并完善党委中心组学习制度，采取会上集中学、会下主动学相结合的学习方式，着力创建学习型支部和机关，通过传导压力强化“四个意识”，增强党员干部担当精神和政治敏锐性。二是全面加强基层组织建设，严格落实基层党支部换届程序，选优配强支部书记，扎实开展组织活动，充分发挥基层党支部的战

　5 斗堡垒作用；合理选配村务监督委员会成员，确保村级重大项目、重大决策得到村务监督委员会成员的监督，将是否切实发挥好村务监督委员会的作用纳入党风廉政建设考核内容；严格执行“一会两票”制度；结合党员实际，合理制定星否标准，并将“十星级”结果和党员干部评先彰优相结合。三是开展作风整治，完善制定机关管理制度，对违反中央八项规定精神、违反机关管理制度的党员干部一律严肃问责。四是完善制定干部管理制度，将干部工作作风、工作实效和待遇发放、评先彰优相结合，调动干部干事创业的积极性。

　（三）全面从严治党不力方面的问题，由党委书记 X 同志牵头，牵头单位纪委办公室。

　1、主体责任类：

　责任领导：X

　责任人

　：X

　 X

　责任单位：纪委办公室

　组织办公室

　整改措施：强化党员干部管理，通过绩效考核、日常督办，进一步促进领导班子责任落实；把党风廉政建设纳入党的建设总体布局，经常化研究党风廉政建设工作，做到党风廉政建设逢会必讲，并对党风廉政建设落实情况进行监督检查，及时发现各村、各单位存在的不良风气、苗头性问题，责令其及时整改，定期对村干部进行座谈；认真落实党风廉政建设 “一岗双责”，把廉政责任传导到每一个党员干部，形成人人肩上有担子的齐抓共管工作格局。

　 2、监督责任类：

　6 责任领导：X

　责任人

　：X

　 X

　责任单位：纪委办公室 整改措施：深化“三转”，认真履行党章和宪法赋予的职责，聚焦监督执纪问责主业，对违纪违规案件严肃查办；按照“三转”要求落实纪委书记专职专责；充分运用监督执纪的“四种形态”，抓早抓小，认真开展警示教育活动，进一步完善谈话提醒制度，认真开展民主生活会，加大批评和自我批评力度，及时发现问题，建立台账，督促整改；规范财务审签制度。

　（四）党风廉政建设落实不到位方面的问题，由党委书记 X 同志牵头，牵头单位纪委办公室。

　责任领导：X

　责任人

　：X

　 X

　 X

　责任单位：纪委办公室

　财政所 整改措施：严格执行中央八项规定精神，合理开支“三公”经费，规范公务接待，严格派车制度，完善公务接待函、派车审批单等相关手续，严格执行同城不就餐等相关规定；规范费用报销制度；根据巡察组发现和反馈的问题线索，全面进行查处和整改，举一反三，不断加大制度建设，发现一起、问责一起、通报一起，坚决纠正违反八项规定精神的问题。

　（五）选人用人不规范方面的问题，由党委书记 X 同志牵头，牵头单位组织办公室。

　7 责任领导：X

　责任人

　：X

　 X

　责任单位：组织办公室

　党政办公室 整改措施：一是严格干部选人用人审核，不断加大选人用人的民主公开程序。二是股级干部选拔任用，及时公开相关程序和条件，广泛接受群众监督，并按要求履行相关请示、公示、报备，做到阳光选拔、阳光用人；针对干部流动弱化等实际，一方面向县委请求汇报调整，另一方面内部优化，避免长期停滞在一个岗位导致能力僵化和廉政风险点高。三是积极向县委县政府争取，配齐管委会干部职数，进一步明确人员岗位和工作职责，避免身兼多职问题。

　五、工作要求 1 1 、加强组织领导。为确保整改工作有序推进，X X 党委成立巡察整改工作领导小组，由党委书记任组长，党委副书记和纪委书记任副组长，各责任干部及责任单位负责人为领导小组成员，领导小组下设办公室，办公室设在场纪委，X 同志兼任领导小组办公室主任。抽调党政办、民政办、扶贫办、计生办及场直各单位配合领导小组落实整改任务。

　2 2 、强化工作措施。一是细化工作方案。对县委第二巡 察组交办的所有问题一个问题、一套方案，明确一名牵头领导和具体实施负责人。二是实行销号管理。领导小组办公室对县委第二巡察组交办的问题统一建立台账，逐项登记，实行整改一个、销号一个。三是深化专项整治。对具有普遍性的共性问题，在解决具体问题的基础上，举一反三，开展专

　8 项治理，从根源上解决问题。四是坚持定期报告制度。各责任单位要及时向领导小组办公室报告整改落实情况、整改进度，发现新的情况及时向领导小组办公室汇报。五是强化督办检查。领导小组办公室要强化组织协调，准确掌握全场整改落实情况，加强督办检查，确保整改落实进度和质量。

　3 3 、严明工作纪律。全场党员干部要把整改落实作为当前的一项重要政治任务，把思想统一到县委第二巡察组要求上来，统一到场党委整改落实部署之中，要正视问题，不回避矛盾，不隐瞒事实，要敢于担当，不找客观原因，要务求实效，不流于形式，严格按照要求整改到位。对在整改落实中隐瞒事实、回避矛盾、弄虚作假、消极应付，影响整改进度和落实效果的，将对相关责任人进行严肃追责问责。

　附：县委第二巡察组巡察 X X 反馈问题整改责任落实一览表

　X 年 2 月 2 日

　9

篇五：乡镇巡察整改方案

乡镇巡察意识形态工作责任制检查 共性问题整改工作方案 为扎实做好意识形态工作，推动市委巡察意识形态工作责任制专项检查中发现的共性问题有效整改落实，根据上级要求，结合乡工作实际，现制定整改方案如下。

　一、思想认识方面

　（一）思想重视程度不够。对意识形态工作重要性、敏感性、紧迫性、复杂性认识不足，党员干部对意识形态领域斗争的长期性、严峻性准备不足，问题导向、忧患意识有待进一步提高。

　整改措施：整改措施：进一步完善意识形态工作“3361”目标责任管理体系，加强意识形态专题学习，及时传达中央和省委、市委对于意识形态工作的重要部署，加强意识形态领域情况分析研判和通报，确保每年不少于 2 次。强化目标考核，列出年度任务清单，强化党委书记第一责任人责任，坚持“一把手”讲党课，每年围绕意识形态专题不少于 1 次。

　责任单位：宣传办

　完成时限：2021 年 3 月并常态保持

　（二）研究谋划部署不够。党委统筹部署研究意识形态工作力度不强，听取工作汇报多，分析研究少，研究谋划、推动落实较为滞后。

　整改措施：强化意识形态工作的前瞻性思考和系统化推进，每年研究制定意识形态年度工作要点，定期召开联络员工作例会，精准研判分析，靶向推动落实。

　责任单位：宣传办、各村居

　完成时限：2021 年 3 月并常态保持

　（三）部分党员干部对意识形态工作缺乏全面、准确、系统的认识，把意识形态工作等同于理论学习、党建工作、党风廉政建设。

　整改措施：持续开展线上和线下理论学习活动，进一步扩大意识形态理论知识范围，坚持将意识形态工作作为专题纳入党委中心组学习的重要内容，分批组织党员干部进行意识形态专题培训，不断提升党员干部意识形态工作的思想认识和水平。

　责任单位：宣传办、各村居、各部门

　完成时限：

　XX 年 12 月并常态保持

　二、落实意识形态工作责任制方面

　（一）基层压力传导不够。党委对意识形态工作监督检查流于形式，通报问题不具体，交办不到位，对责任单位问题整改情况持续跟踪不到位，督查作用未充分发挥。

　整改措施：加强对落实意识形态工作过程性考核，督促指导党委每年开展不少于 2 次意识形态工作责任落实情况督查和通报，强化问题导向和目标导向，持续做好省委市委县委反馈问题整改工作的监督检查，对落实不力的单位和个人加大责任追究力度。

　责任单位：宣传办、纪委办

　完成时限：XX 年 12 月并常态保持

　（二）分析研判不到位。意识形态领域情况分析研判联席会议在运行中存在简单化、机械化、形式化现象，对意识形态工作整体情况及新情况新动向缺乏深刻把握。

　整改措施：坚持规定动作与工作实际相结合，每年召开不少于 2 次意识形态领域情况分析研判联席会议、每年以书

　面形式通报属地意识形态领域情况不少于 1 次。结合重要时间节点和重大事件灵活开展专题式、靶向式分析研判，制定科学有效的防范化解措施。

　责任单位：宣传办、意识形态工作联席会议成员单位党委

　完成时限：XX 年 12 月并常态保持

　三、重点领域和阵地监管方面

　阵地监管制度不健全，直接套用上级文件，结合本地实际情况较少。

　整改措施：加强对意识形态工作制度文件的重点检查，对未具体体现本单位所属阵地监管举措的及时通报整改。

　责任单位：宣传办、纪委办

　完成时限：XX 年 12 月并常态保持

篇六：乡镇巡察整改方案

巡察反馈整改方案

　 村级巡察反馈整改方案

　 2019 年*月*日至*月*日，市委第巡察组对中心进行了巡察。2019 年*月*日，巡察组反馈了巡察意见，实事求是地指出了全市公积金系统工作中存在的主要问题和不足，有针对性提出了整改意见和建议。为切实做好整改工作，特制定分中心具体整改实施方案。

　 一、指导思想

　 以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为指导，严格落实市委对巡察工作的总体要求，按照“坚持问题导向、突出整改落实、推动各项工作、完善制度机制”原则，坚持举一反三，以点带面，加大纠错整改力度，抓好问题清单整改落实工作，真正解决党组织全面领导作用发挥不够、主体责任落实有差距、“一岗双责”落实不到位、政治理论学习不深不透、重点业务环节监管不到位等方面的突出问题，切实推动分中心党建和业务工作总体水平进一步提升,努力实现各项工作再上新台阶。

　 二、整改步骤

　 集中整改活动时间为 2019 年*月*日至 2019 年*月*日，分三个阶段进行：

　 第一阶段(*月*日至*月*日)：召开分中心全体干部职工会议，原文传达、学习市委巡察组《关于巡察情况的反馈意见》文件，统一思想、提高认识;召开领导班子会议，研究部署落实巡察反馈意见，制定整改方案，召开专题会议，安排部署整改工作，明确责任领导、责任(股)室、责任干部、整改时限。

　 第二阶段(*月*日至*月*日)：全面开展百日整改，落实整改措施，建立健全

　各项规章制度，确保取得整改实效。

　 第三阶段(*月*日至*月*日)：对巡察整改工作进行全面总结，形成整改情况报告。*月*日前，将整改情况报送市中心党组，并通过公示栏等方式在一定范围内向党内和社会公开，接受广大干部群众的监督。

　 三、组织领导

　 为确保整改工作取得实效，成立以分中心党支部书记、主任为组长，副主任为副组长，各(股)室负责人参加的整改落实工作领导小组。领导小组全面统筹抓好巡察整改任务，坚持把做好巡察整改作为当前及今后一项重要政治任务来抓，按照从严治党的要求，坚持问题导向，将任务分解细化，明确时间节点、责任领导、责任(股)室和责任干部，扎实做好反馈意见的整改落实工作。

　 四、整改任务和措施

　 对照市中心党组梳理归纳的整改事项，结合分中心实际，本着上下一致、对口落实的原则，重点做好 5 个方面 7 个重点问题的整改落实。

　 (一)政治建设方面。

　 问题 1：贯彻落实中央、省市委决策部署上站位不高、安排部署不到位。

　 整改措施：①坚决纠正业务第一思想，始终将党的政治建设摆在首位，建立党支部中心组学习制度，坚持一个月召开一次中心组学习会，认真学习《中共中央关于加强党的政治建设的意见》和中央、省市区的政策文件，不断提高领导班子政治站位，确保第一时间中央和省市区委的决策部署贯彻落实到位;②全面贯彻落实中央和省市纪委全会提出的“以政治建设为统领，坚决破除形式主义、官僚主义”的政治任务，立即对分中心《2019 年党风廉政建设工作安排意见》进行补充完善，结合分中心实际，对整治形式主义、官僚主义的突出问题进行安排部署;③结合即将开展的“不忘初心、牢记使命”主题教育活动，专门以加强政治建设、整治

　“四风”问题为主要内容作统一全面安排部署。

　 问题 2：党组织定位不准，存在缺位。

　 整改措施：①认真学习《中国共产党党支部工作条例》、《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》，健全完善党建工作专题研究制度，做到分中心一个季度专题研究一次党建工作，切实担当起党支部统揽全局、加强党建的首要职责;②修订分中心《党支部议事规则》，完善“三重一大”制度并严格执行，明确党建、人事、经费开支等必须经党支部会议集体研究决策;③落实“月计划、季汇报、年述职”党建工作机制。坚持每月初制定党建活动计划，具体安排并上报，每季度向市中心党组汇报一次党建工作成效，年底结合“民主评议”，领导班子成员向全体党员、干部、职工报告履行“一岗双责”抓党建工作情况，全面落实抓党建主体责任。

　 (二)思想建设方面

　 问题 3：党的政治理论学习不深不透，在学懂弄通做实上还有差距。

　 整改措施：①修订完善分中心《学习制度》，坚持集体学习与个人自学相结合，政治学习与业务学习同安排，每月月初形成计划安排表，认真组织抓好落实;②坚持把党的十九大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想、“八个着力”和习近平总书记视察甘肃重要讲话和指示精神作为重点，分条块、分章节组织学习，每月集中学习不少于二次，每次安排一名党员交流学习心得，实现学有所获;③充分依托“学习强国”、“甘肃党建”平台，督促全体科级领导干部、党员按规定要求开展学习，每月通报一次学习进度，不断提升党员、干部政治素养。

　 (三)组织建设方面

　 问题 4：“三会一课”制度机械执行，流于形式，不求实效。支委会和党员大会多以理论学习为主，议事功能发挥不好。党员大会学习内容只作标题式记录，

　不记录具体学习内容。

　 整改措施：①学习贯彻《条例》、对标落实《标准》，积极推进“基层党建质量提升年”活动，严格标准程序，定期计划报备，从严落实“三会一课”、组织生活会、民主评议党员、谈心谈话等制度，促进党内组织生活规范化标准化;②坚持每月定期设立“主题党日”，通过佩戴党徽、设立党费集中缴纳日、创建党员先锋岗、党员民主评议等措施，开展“有主题、有主讲、有讨论、有收获”的“主题党日”活动，增强党员意识，发挥主体作用;③认真参加党务干部培训班，督促党务专干认真学习党内组织生活制度，规范记录组织生活，尤其对支委会、党员大会讨论议事详实记载。

　 (四)作风建设方面

　 问题 5：调查研究不深不实，抓工作落实的韧劲不足。

　 整改措施：①紧紧围绕“业务规范化、服务优质化”目标，针对业务规范、风险防控、流程优化、效能提升等重点，*月份梳理出分中心重点工作调研计划，明确调研题目、时间及责任领导，专题会议安排;②坚持调研为推动工作服务，安排领导班子成员充分利用周一业务“大讲堂”，对认真思考、深入调研，形成的调研报告进行专题讲解，形成浓厚的学习氛围;③按照市中心的决策部署和工作安排，坚持重点工作“一月一计划、一月一总结、一季一考核、一季一通报”督查落实机制，推动各项工作有序开展、落实。

　 (五)夺取反腐败斗争压倒性胜利方面

　 问题 6：党组织落实主体责任有差距，存在压力传导层层递减，分管领导对分管范围内的党风廉政建设工作重视不够，落实“一岗双责”不到位。

　 整改措施：①提高政治站位，认真落实党支部书记主体责任，坚持每季度召开一次党风廉政建设专题会议，定期分析研究、及时安排部署;②坚持把党风廉政

　建设与业务风险防范紧密结合，四季度全面开展一次廉政风险点排查活动，逐一讨论，拟定防范措施。③紧紧围绕“党风廉政建设责任书”，坚持一个季度分管领导向党支部专题汇报一次分管领域的党风廉政责任制落实情况，形成人人有责任、人人有任务、人人都要抓的党风廉政建设工作格局，切实保证廉政建设与业务工作同部署、同落实。

　 问题 7：重点环节监管不到位，存在较大金融风险 ，对公积金提取办理等重点环节监管不力，把关审核不严，监管机制不健全，措施跟进不及时，存在管理漏洞，导致公积金骗提问题的发生且呈逐年上升趋势。

　 整改措施：①加强宣传，及时公开曝光骗提骗贷住房公积金案例，向社会宣传住房公积金提取、贷款业务流程、审批要件，形成良好的扫黑除恶舆论氛围。加强干部职工警示教育，警钟长鸣，有效防止内部工作人员成为涉黑势力的“保护伞”和“关系网”，一经发现涉黑涉恶问题线索，及时报告并移交有关部门严肃处理。

　 ②完善制度，修订完善分中心《业务风险防控暂行办法》。严格落实要件资料受理柜员、复核柜员、大厅主管“三岗”核查责任制，全面建立“存疑业务延时支付”制度，确保无风险业务当场办结、即时支付，有风险业务留置核查，延时支付。严格业务办理流程控制，合理区分系统流程和纸质流程，坚持提取业务先稽核再支付，贷款业务先稽核再审批，确保审核审批责任制到位。严格落实岗位责任制，对不严格执行分中心《业务风险防控暂行办法》，岗位职责履行不到位，导致发生骗提骗贷业务的，实行责任倒查，严肃问责，除按重大业务差错兑现绩效考核外，同时和个人年度考核等次相挂钩，并由岗位责任人全权负责，限时追回骗提骗贷资金。③严厉打击，对发现的骗提业务，严格落实《公积金失信黑名单管理实施细则》规定，取消其五年内住房公积金提取和贷款资格，并在相关新闻媒

　体予以曝光。

　 五、相关要求

　 (一)加强领导，明晰责任。整改工作领导小组要落实责任，全力抓好整改工作，确保措施到位、责任到位、整改到位。要坚持整改一个、销号一个，确保件件有落实、事事有回音。

　 (二)强化督查，确保实效。坚持定期听取整改进展情况汇报，对整改问题的整改进度、效果情况予以全程跟踪。整改责任领导要针对整改工作中出现的新情况、新问题加强分析研究，提出有力的措施及时予以解决。

　 (三)公布情况，接受监督。依托网络、公示栏等媒介平台，公示整改方案和整改情况，吸收群众的合理意见，特别是整改落实情况及时向党员、群众通报，自觉接受党员、群众监督。

　 村级巡察反馈整改方案

　 某某镇党委：

　 2018 年*月*日至*月*日，区委巡察组对我村党组织进行了巡查。*月*日，巡察组向我村反馈了巡察情况，指出了存在的主要问题，提出了明确的意见建议。某某村党组织对巡察反馈意见高度重视，召开专题会议进行研究，认真剖析查找问题的根源，研究整改措施。根据巡察组提出的意见和要求，制定如下整改方案。

　 一、 整改工作目标：

　 认真学习贯彻党的十九大和十九届*中全会精神，落实全面从严治党要求，着力提升我村党组织的战斗力和凝聚力。坚持问题导向，抓好整改落实;坚持举一反三，切实补齐短板;坚持从严治党，严格执纪问责;坚持长效管理，防止问题反弹。指出的问题，证明我村在小微权力运行规范上存在问题，接下来，我们将应该按照小微权力运行规范要求，规范村级工程项目的实施，坚定不移强化党的领导、

　加强党的建设、推进从严治党，进一步加强项目工程监管、严把财务关，积极营造风清气正、干事创业的良好政治生态。

　 二、 整改内容和措施：

　 (一) 党的领导方面存在的问题

　 主要表现：党组织领导核心作用有待进一步发挥，村两委班子成员共有 9 人，职数配备相对偏多。班子民主方面和相互信任方面还有待于加强。党建工作缺乏计划性，如无 2018 年党建工作计划。

　 整改措施：加强班子党性修养，邀请镇班子成员作党章党规党纪的专题党课，切实提高村班子的思想政治素质和为人民服务意识;落实谈心谈话制度，班子成员间开展谈心谈话活动，切实做到充分沟通交流，提高村两委干部的办事能力和工作执行力;进一步提高党建工作的责任感前瞻性，做到事前有计划、事后有总结。

　 责任人：*** ***

　 完成时限：2019 年*月

　 (二)党的建设方面存在的问题

　 主要表现：1.党内组织生活记事本记录不规范、不完整。如 2018 年的支部会议商讨的全部为村务工作事宜。2.固定主题党课活动开展不正常。2018 年仅有1-*月记录。理论学习时间不足，没有达到一半要求。如 2017 年全年仅为一次，未发现支部书记上党课内容。

　 整改措施：强化各网格支部和党建联络员的教育管理;强化党建引领作用，坚持“三会一课”制度，健全和坚持村支部的各项工作制度;丰富主题党日活动内容，因地制宜开展活动，并及时做好登记。按《“两学一做”学习教育常态化工作方案》和《关于进一步深化支部主题党日活动的指导意见》等有关要求，规范主题党日活动，提高党员的参与率。

　责任人：***

　 完成时限：2019 年*月

　 (三)全面从严治党方面存在的问题

　 主要表现：1.党风廉政建设不到位。抓党风廉政建设的意识不强开展党员廉政教育不深入。廉政谈话制度执行不到位，检查中未发现谈心谈话记录。在工程建设、管理等方面仍有不规范的现象存在。村级财务制度执行不够严谨，款项支出不够规范，存在廉政风险隐患。2.内部管理不严格。民主决策执行仍有不到位，以村两委会决议代替村民代表会议决议的事项仍有发生，本届村干部工资及补贴很多村民代表、小组长不知道村干部工资标准。争取上级项目较多，但项目管理不够到位，特别是项目资金专款专用监管不到位，存在廉政风险。3.村监会履行监督管理责任不到位，村监会记录本上具体监督内容很少，村监会成员对小微权力规范运行有关内容了解不够。

　 整改措施：落实党风廉政“一岗双责”要求，实施“两个责任”量化工作;坚持镇纪委对村两委会成员党风廉政的定期约谈制度，抓实党风廉政教育;主动参加上级组织的村监会主任和财务人员的业务培训，提高村级财务知识水平;支持村监会开展民主监督作用，全面落实“五议两公开一监督”制度。

　 责任人：***

　 完成时限：2019 年*月

　 (四)村财务管理方面存在的问题

　 主要表现：1.大额支出转账制度执行不够到位。如青苗款支付现金 138**元2015-176#等。2.支出票据手续不够规范。如 2015 年多张发票，收据“***”未签日期了;审核单证明人未签字 2015-12#，2018-90#;多张凭证“马根龙”签字笔记相差较大 2015-21#，2015-54#;发票经办人未签字 2015-22#;拆房补偿款未附协议

　2015-23#，2015-103#;村官补助无会议纪要 2015-93#等。

　 整改措施：加强对小微权力规范运行流程图的学习，按照《**区农村集体资金、资产、资源管理办法》规定，进一步规范完善村级财务的民主决策、预决算、审批审核等财务管...

篇七：乡镇巡察整改方案

整改方案和整改措施(10 篇)

　 巡察整改方案和整改措施

　 为全面贯彻落实ｘ委第一巡视组反馈意见和整改要求，落实县委反馈意见整改工作部署会精神，不折不扣抓好巡视整改工作，现制定如下整改工作方案：

　 一、指导思想

　 全面贯彻党的十九大精神，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，把握“六个围绕、一个加强”的部署要求，严格按照ｘ委第一巡视组反馈意见和整改要求，落实县委反馈意见整改工作部署会精神，推动巡视整改工作向纵深推进，为建成全面小康新ｘｘ提供坚强政治保证。

　 二、基本原则

　 1.坚持实事求是。坚持从实际出发，对照问题清单，逐项排查整改，做到不缩小、不放大，有什么问题改什么问题，对涉及长期问题，需进行常态化监管的，注重建立长效机制。

　 2.坚持统筹兼顾。在落实整改工作中，做到既治标又治本，既注重解决问题又注重制度建设，努力做到整改与日常工作两不误、两促进。

　 3.坚持以点及面。深入研究分析巡视反馈问题特性，综合分析问题产生原因，积极开展自查自纠工作，深入剖析同类问题、隐形问题、深层问题，系统化开展一个领域整改工作，做到以点及面、防微杜渐。

　 4.坚持务求实效。大力发扬求真务实作风，做到一项一项整改、一件一件销号，切实增强解决问题的针对性和有效性，真正把解决问题的成效体现在日常工作开展上，体现在人民群众的满意度上。

　三、整改措施

　 为切实做到整改工作责任清晰、任务明确、制度完备，取得实际成效，从以下四个方面着手：

　 （一）注重组织领导

　 为推动整改落实，夯实主体责任，党委书记带头履行“第一责任人”责任，其他班子成员履行“一岗双责”，成立由党委书记任组长，政府主要领导任副组长，其他三套班子领导任成员的巡视整改工作领导小组，下设领导小组办公室，负责统筹推进整改落实期间各项工作，党委委员、副镇长唐梅芳同志兼任办公室主任。领导小组办公室设立四个专项小组：综合材料组、协调联络组、督查评估组、后勤保障组，分别牵头负责相关工作。

　 （二）强化责任落实

　 组织召开专题党委会议研究巡视反馈意见和问题清单，部署巡视整改工作，逐条逐项明确牵头分管领导、具体责任人和时间进度安排。在反馈问题整改期间，将整改工作开展情况作为每次党委会会议固定议题。各分管领导要对照巡视问题清单和责任清单，围绕各自认领、包片的村居、部门存在的问题，迅速召开专题会议，明确整改时间表以及具体责任人，研究制定出整改工作方案，汇总后形成全镇巡视整改工作实施方案，全面推进巡视整改工作。县巡视整改工作部署会后 1 周内召开全镇整改工作动员部署会，统一思想，对巡视整改工作进行动员部署。县巡视整改工作部署会后 15 日内召开领导班子巡视整改专题民主生活会，围绕巡视反馈意见和自查整改清单，开展批评和自我批评，进一步提出整改意见和建议。

　 （三）加强督查评估

　 督查评估组对照各村居、单位报送的问题自查整改清单，定期或不定期开展监督检查。实行对账销号机制，严格对照反馈意见建立的问题清单、责任清单、任务

　清单，对于即知即改和已整改到位的问题，由责任单位申请，单位负责人和分管领导签字确认，督查评估组对整改情况进行评估，提出意见报领导小组审定后予以销号；经评估认定为整改不到位的，指导督促修改完善整改方案，改进整改措施，完善制度机制。对因敷衍塞责等因素导致整改进度滞后、影响面上整体工作进展的，督查评估组查清相关单位和具体人员责任，报经领导小组同意后，进行通报批评并启动问责程序。

　 （四）确保标本兼治

　 充分发挥治本功能，对照整改清单指出的面上共性问题深入研究分析，着重查找制度机制建设及执行方面的漏洞和薄弱环节，推动建立健全制度机制，扎紧制度笼子。加强对制度执行情况的监督检查，对有令不行、有禁不止等问题，发现一起、查处一起、曝光一起，以严明的纪律维护制度的刚性约束力，营造风清气正的政治生态。

　 四、整改步骤

　 （一）研究部署阶段（7 月 2 日—7 月 3 日）

　 7 月 2 日前，组织召开专题党委会议，研究制定全镇整改工作推进方案，成立整改工作领导小组；7 月 3 日，召开全镇动员部署会议，统一思想，对巡视整改工作动员部署。

　 （二）整改落实阶段（7 月 4 日—8 月 10 日）

　 7 月 4 日前，召开党委（扩大）会，根据巡视发现问题，对照实际，主动认领问题，并制定具体问题整改落实方案；7 月 6 日，召开领导班子巡视整改专题民主生活会，围绕巡视反馈意见，深入剖析，开展批评与自我批评，点出问题所在，提出整改举措；7 月 8 日前，根据问题清单撰写对照检查材料，镇党委、镇班子成员、各部门（单位）负责人，对照ｘ委巡视组巡视问题清单，深刻剖析，严格对照检查，

　主动认领问题，剖析原因，提出整改意见和建议，撰写对照检查材料报整改办；8月 10 日前，对照查摆出来的问题，全面抓好整改，对于即知即改的问题，要在 1周内整改到位，对于限时整改问题，原则上 2 个月内整改到位，一时难以解决的问题，在半年内取得初步成效，一年内要有实质成果。要分析问题产生原因，深入查摆自身问题，做到举一反三，全面系统地对根源性、类似性问题进行整改。整改办督查评估组就整改落实情况进行定期检查通报。

　 （三）总结评估阶段（8 月 11 日—8 月 22 日）

　 8 月 22 日前，开展总结评估，建章立制，撰写整改工作情况报告，召开问题整改工作专题汇报会，听取各单位整改情况报告。针对普遍存在共性问题，认真研究分析，查找制度机制和执行方面的漏洞和薄弱环节，建立健全制度机制。

　 五、具体要求

　 1.各责任单位要强化问题导向，对于即知即改的问题，要在巡视整改工作部署会后 1 周内整改到位，对于限时整改问题，原则上 2 个月内整改到位，一时难以解决的问题，要在半年内取得初步成效，一年内必须有实质成果。要分析问题产生原因，深入查摆自身问题，做到举一反三，全面系统地对根源性、类似性问题进行整改，防止就事论事、一改了之。

　 2.整改办要严格按照ｘ委巡视办、县委整改办要求，按时报送相关文件，并做好将巡视整改情况在全镇通报、向社会公开等工作。

　 3.镇监察室、组织办对巡视移交的问题线索，要严格程序、优先处置，定期向整改工作领导小组反馈办理情况。

　 4.强化整改工作过程管理，对问题整改和线索办理做到全程留痕，确保形成证据闭环。整改完成后形成完整的台账资料存档备查。

　 巡察整改方案和整改措施

　为全面贯彻落实ｘ委第一巡视组反馈意见和整改要求，落实县委反馈意见整改工作部署会精神，不折不扣抓好巡视整改工作，现制定如下整改工作方案：

　 一、指导思想

　 全面贯彻党的十九大精神，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，把握“六个围绕、一个加强”的部署要求，严格按照ｘ委第一巡视组反馈意见和整改要求，落实县委反馈意见整改工作部署会精神，推动巡视整改工作向纵深推进，为建成全面小康新ｘｘ提供坚强政治保证。

　 二、基本原则

　 1.坚持实事求是。坚持从实际出发，对照问题清单，逐项排查整改，做到不缩小、不放大，有什么问题改什么问题，对涉及长期问题，需进行常态化监管的，注重建立长效机制。

　 2.坚持统筹兼顾。在落实整改工作中，做到既治标又治本，既注重解决问题又注重制度建设，努力做到整改与日常工作两不误、两促进。

　 3.坚持以点及面。深入研究分析巡视反馈问题特性，综合分析问题产生原因，积极开展自查自纠工作，深入剖析同类问题、隐形问题、深层问题，系统化开展一个领域整改工作，做到以点及面、防微杜渐。

　 4.坚持务求实效。大力发扬求真务实作风，做到一项一项整改、一件一件销号，切实增强解决问题的针对性和有效性，真正把解决问题的成效体现在日常工作开展上，体现在人民群众的满意度上。

　 三、整改措施

　 为切实做到整改工作责任清晰、任务明确、制度完备，取得实际成效，从以下四个方面着手：

　 （一）注重组织领导

　为推动整改落实，夯实主体责任，党委书记带头履行“第一责任人”责任，其他班子成员履行“一岗双责”，成立由党委书记任组长，政府主要领导任副组长，其他三套班子领导任成员的巡视整改工作领导小组，下设领导小组办公室，负责统筹推进整改落实期间各项工作，党委委员、副镇长唐梅芳同志兼任办公室主任。领导小组办公室设立四个专项小组：综合材料组、协调联络组、督查评估组、后勤保障组，分别牵头负责相关工作。

　 （二）强化责任落实

　 组织召开专题党委会议研究巡视反馈意见和问题清单，部署巡视整改工作，逐条逐项明确牵头分管领导、具体责任人和时间进度安排。在反馈问题整改期间，将整改工作开展情况作为每次党委会会议固定议题。各分管领导要对照巡视问题清单和责任清单，围绕各自认领、包片的村居、部门存在的问题，迅速召开专题会议，明确整改时间表以及具体责任人，研究制定出整改工作方案，汇总后形成全镇巡视整改工作实施方案，全面推进巡视整改工作。县巡视整改工作部署会后 1 周内召开全镇整改工作动员部署会，统一思想，对巡视整改工作进行动员部署。县巡视整改工作部署会后 15 日内召开领导班子巡视整改专题民主生活会，围绕巡视反馈意见和自查整改清单，开展批评和自我批评，进一步提出整改意见和建议。

　 （三）加强督查评估

　 督查评估组对照各村居、单位报送的问题自查整改清单，定期或不定期开展监督检查。实行对账销号机制，严格对照反馈意见建立的问题清单、责任清单、任务清单，对于即知即改和已整改到位的问题，由责任单位申请，单位负责人和分管领导签字确认，督查评估组对整改情况进行评估，提出意见报领导小组审定后予以销号；经评估认定为整改不到位的，指导督促修改完善整改方案，改进整改措施，完善制度机制。对因敷衍塞责等因素导致整改进度滞后、影响面上整体工作进展的，

　督查评估组查清相关单位和具体人员责任，报经领导小组同意后，进行通报批评并启动问责程序。

　 （四）确保标本兼治

　 充分发挥治本功能，对照整改清单指出的面上共性问题深入研究分析，着重查找制度机制建设及执行方面的漏洞和薄弱环节，推动建立健全制度机制，扎紧制度笼子。加强对制度执行情况的监督检查，对有令不行、有禁不止等问题，发现一起、查处一起、曝光一起，以严明的纪律维护制度的刚性约束力，营造风清气正的政治生态。

　 四、整改步骤

　 （一）研究部署阶段（7 月 2 日—7 月 3 日）

　 7 月 2 日前，组织召开专题党委会议，研究制定全镇整改工作推进方案，成立整改工作领导小组；7 月 3 日，召开全镇动员部署会议，统一思想，对巡视整改工作动员部署。

　 （二）整改落实阶段（7 月 4 日—8 月 10 日）

　 7 月 4 日前，召开党委（扩大）会，根据巡视发现问题，对照实际，主动认领问题，并制定具体问题整改落实方案；7 月 6 日，召开领导班子巡视整改专题民主生活会，围绕巡视反馈意见，深入剖析，开展批评与自我批评，点出问题所在，提出整改举措；7 月 8 日前，根据问题清单撰写对照检查材料，镇党委、镇班子成员、各部门（单位）负责人，对照ｘ委巡视组巡视问题清单，深刻剖析，严格对照检查，主动认领问题，剖析原因，提出整改意见和建议，撰写对照检查材料报整改办；8月 10 日前，对照查摆出来的问题，全面抓好整改，对于即知即改的问题，要在 1周内整改到位，对于限时整改问题，原则上 2 个月内整改到位，一时难以解决的问题，在半年内取得初步成效，一年内要有实质成果。要分析问题产生原因，深入查

　摆自身问题，做到举一反三，全面系统地对根源性、类似性问题进行整改。整改办督查评估组就整改落实情况进行定期检查通报。

　 （三）总结评估阶段（8 月 11 日—8 月 22 日）

　 8 月 22 日前，开展总结评估，建章立制，撰写整改工作情况报告，召开问题整改工作专题汇报会，听取各单位整改情况报告。针对普遍存在共性问题，认真研究分析，查找制度机制和执行方面的漏洞和薄弱环节，建立健全制度机制。

　 五、具体要求

　 1.各责任单位要强化问题导向，对于即知即改的问题，要在巡视整改工作部署会后 1 周内整改到位，对于限时整改问题，原则上 2 个月内整改到位，一时难以解决的问题，要在半年内取得初步成效，一年内必须有实质成果。要分析问题产生原因，深入查摆自身问题，做到举一反三，全面系统地对根源性、类似性问题进行整改，防止就事论事、一改了之。

　 2.整改办要严格按照ｘ委巡视办、县委整改办要求，按时报送相关文件，并做好将巡视整改情况在全镇通报、向社会公开等工作。

　 3.镇监察室、组织办对巡视移交的问题线索，要严格程序、优先处置，定期向整改工作领导小组反馈办理情况。

　 4.强化整改工作过程管理，对问题整改和线索办理做到全程留痕，确保形成证据闭环。整改完成后形成完整的台账资料存档备查。

　 巡察整改方案和整改措施

　 为深入贯彻落实中央、省委、市委关于巡视工作的重要部署，积极推进市委巡察组反馈意见的整改落实工作，确保各项整改任务落到实处，在广泛征求意见的基础上，制定如下整改落实方案。

　 一、总体要求

　坚持以党的十九大和十九届二中、*中、*中全会精神为指导，深入学习贯彻习近平总书记关于党要管党、从严治党和依法治国、依规治党的重要讲话精神，全面落实中央、省委、市委关于反腐倡廉建设的工作部署，紧紧聚焦市委第*巡察组反馈意见建议，把整改落实工作作为当前和今后一个时期的重大政治任务和重点工作，把不忘初心、牢记使命作为整改落实工作的重要载体，坚持标本兼治，综合治理，惩防并举，全面整改。通过专项治理、专项督查、专题整改和完善机制等，集中查办一批违纪违法案件，曝光一批违反中央八项规定的典型案件，查处一批选人用人方面的突出问题线索，解决一批人民群众反映强烈的突出问题，使整改落实工作真正发挥教育干部、正风肃...

篇八：乡镇巡察整改方案

落实县委第一巡察组反馈意见的整改方案

　 20xx 年 3 月 22 日至 20xx 年 4 月 30 日，县委第一巡察组对我局党委进行了为期一个月的脱贫攻坚巡察“回头看”暨扫黑除恶、作风建设专项巡察。20xx年 6 月 12 日反馈了巡察意见，实事求是的指出了存在的问题和不足，有针对性的提出了意见建议。为了全面落实巡察反馈意见，扎实做好整改工作，推动全面从严治党不断深入，特制定如下方案：

　 一、组织领导

　 为确保整改工作取得实效，成立以局党委书记、局长刘云根同志为组长，局党委委员为副组长，各股室和下属各单位负责人为成员的整改落实工作领导小组。领导小组下设办公室，负责整改工作的综合协调和落实督办。办公室主任由管安林同志兼任，各部门全力配合,保障整改工作措施到位、责任到位、落实到位。

　 主要领导要切实履行巡察整改“第一责任人”责任，直接抓、抓具体、抓到底，定期听取整改工作进展，及时研究解决存在的问题，纵深推进整改工作。分管领导要切实履行“一岗双责”责任，对标对表，带头认领问题，带头认领责任，带头落实整改，督促分管股室（单位）扎实有序推进整改，协同推进整改落实。各股室（单位）要切实履职尽责，主动认领，细化措施，强力推进整改，做到思想认识到位、责任落实到位，解决问题到位。整改领导小组要负责抓好整改工作的统筹协调和督促检查。

　 二、整改目标

　 （一）总体目标

　 以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，围绕县委决策部署，切实把落实巡察整改工作作为局党委当前重要而紧迫的政治任务，严格按照县委第一巡察组的意见和要求，坚持问题导向，以严肃认真的工作态度，雷厉风行的工作作风，切实可行的工作举措，着力解决局党委“结对帮扶工作不扎实”“落实扫黑除恶专项斗争政治责任有偏差”“‘怕慢假庸散’现象时有发生”等问题。对能够立即解决的问题，立说立行、马上整改；对需要一定时间解决的，持续用力、抓实抓好，推进整改到位；对于制约因素较多而短期内难以整改到位的，制定措施、落实责任、有序推进，逐步解决。并通过全员发动、学习教育、严肃问责、

　建立和完善相关制度等措施，从源头上预防类似问题的发生。同时，以整改工作为契机，举一反三，以点带面，建立长效机制，推动 xxx 文化旅游事业高质量跨越式发展。

　（二）方法步骤

　 1.动员部署阶段（6 月 12 日至 6 月 22 日）

　 将县委第一巡察组的《巡察反馈意见》以党委文件形式转发到各下属单位和乡镇综合文化站并在县人民政府网中文广新旅局的“工作动态”栏内公开。召开党政班子专题民主生活会,全面启动县委巡察反馈问题整改工作。对照巡察组反馈问题和提出的意见建议，认真排查梳理，深刻剖析原因，及时制定整改方案，将整改工作进行责任分解，提出具体整改措施，明确整改时限，及时建立台账。

　 2.全面整改阶段（6 月 23 日至 8 月 1 日）

　 根据整改方案，严格按照时间节点，全面落实整改措施，限时完成整改。各项整改任务责任领导和股室（单位）要认真按照《整改方案》要求，扎实有序推进整改，按时将整改情况汇总至整改工作领导小组办公室，整改工作领导小组对整改工作要及时开展督促检查，确保整改取得实效。

　 3.总结提升阶段（8 月 2 日至 8 月 12 日）

　 对整改工作情况进行全面梳理总结，组织开展检查评估，形成《巡察反馈意见整改情况报告》和《单位主要负责人组织整改落实巡察反馈意见情况的报告》，向县委巡察办报送整改落实情况。经巡察办统一审核后，在政府网站上公开《关于县委巡察反馈意见整改情况的通报》,自觉接受党员、群众监督。

　 三、有关工作要求

　 （一）强化责任担当。局党委对巡察整改负主体责任，党委书记是第一责任人，分管领导履行“一岗双责”。局党委班子成员要带头落实整改措施，下大力气解决巡察发现的突出问题，并督促指导好分管股室（单位）的整改工作。要开好专题民主生活会，运用批评与自我批评武器，把问题厘清楚，把原因分析透，整改措施要实在具体，确保整改到位。各责任股室（单位）要强化责任担当，做好沟通配合，共同推动整改落到实处。

　（二）推进整改落实。局领导和各股室（单位）要按照整改方案的总体部署，认真对照整改工作台账，结合分管工作和本股室（单位）实际，进一步细化整改措施，责任到人，严格按照整改时限，推进整改工作务实有序开展，确保整改取得实效。

　 （三）加强督促检查。整改工作领导小组要强化监督检查，实行每周一调度，督促各责任股室（单位）严格按照整改时限推进整改落实，按照整改要求及时报送整改落实情况，按时完成整改任务。对整改工作不力，推诿扯皮、敷衍整改、甚至边改边犯的，严肃追究责任。

　 （四）健全长效机制。针对县委第一巡察组反馈的问题,边整改,边建章立制,不断巩固和扩大整改成果，形成相互衔接、相互配套的长效工作机制，通过抓整改落实，切实转变工作作风，形成良好的工作氛围。

　 （五）公开整改情况。经请示县委巡察办审示后，在政府网站上向社会公布《关于县委巡察反馈意见整改情况的通报》，及时向广大党员、干部群众通报，让全体干部职工和广大群众知晓，吸纳合理意见，促进改革、推动工作，自觉接受监督。

　 附件：中共 xxx 县文广新旅局党委脱贫攻坚暨扫黑除恶、作风建设专项巡察反馈问题整改工作清单

　中共 x xxx 县文广新旅局党委脱贫攻坚暨扫黑除恶、作风建设专项巡察反馈问题整改工作清单

　问题类别

　主要问题

　具体问题

　整改措施

　整改时限

　责任领导

　责任股室和单位

　（一）落实脱贫攻坚工作任务还不够扎实 1、落实上级决策部署不到位

　 1、学习贯彻上级精神不深入。原旅发委党组对习近平总书记关于扶贫工作的重要论述和上级党委有关决策部署的学习还不够深入，贯彻落实结合本单位实际不够，只制定了 1 个脱贫攻坚整改工作的相关文件，没有按照上级整改要求做细做实脱贫攻坚工作。

　1、6 月 25 日前召开一次局党委会，进一步学习习近平总书记关于扶贫工作的重要讲话精神。2、每季度组织一次专题会议研究部署脱贫攻坚工作，每半年听取班子成员脱贫攻坚落实情况报告，帮助、分析和解决脱贫攻坚方面存在的问题。

　立查立改并长期坚持

　综合办公室

　 2、履行主体责任不到位。原旅发委党组履行主体责任有差距，上级下发的脱贫攻坚文件没有收文单，没有主要领导签字，绝大部分文件分管领导都是签“请李某阅处”，没有签署具体工作意见，而李某只是单位的一般干部。

　严格落实主体责任，坚持以上率下，层层传导压力。党委主要领导亲自抓、负总责，分管领导具体抓，责任部门“一把手”带头落实整改方案和整改要求。从上到下以“一抓到底”的责任和决心，逐条逐项对照检查，着力解决突出问题，形成了一级抓一级，层层抓落实的责任体系。

　立查立改并长期坚持

　综合办公室

　 3、文广新旅局党委对上级脱贫攻坚巡视巡察反馈问题的举一反三和整改落实工作重视不够，没有制定专门的工作方案，整改工作不扎实，已整改销号的工作均无佐证材料。

　1、7 月 12 日前局党委召开脱贫攻坚突出问题整改工作部署会，对整改工作进行“回头看”。

　2、制定整改工作方案，认真分析查摆产生问题的根源，制定扎实有效的工作措施。3、已整改6 个问题的佐证材料已全部补充完毕并销号存档。

　立查立改并长期坚持

　综合办公室

　2、结对帮扶工作不扎实

　 4、少数干部真扶贫意识不强。帮扶形式单一，入户走访方式多是送米送油送日用品，拍照留㾗、填表签字，真正沉下心去帮助贫困户发展产业、建立长效机制的极少。

　1、8 月 1 日前，组织一次扶贫大调研活动，对贫困户的家庭情况进行再疏理，弄清致贫原因，制定有针对性的帮扶措施，分类指导，精准施策。2、千方百计调动贫困群众脱贫的积极性和主动性，增强内生动力。3、把产业扶贫、就业扶贫等作为脱贫攻坚的基础性措施，引导贫困户因地制宜发展特色种养业，实现外部帮扶和内生动力“双轮驱动”。

　立查立改并长期坚持

　综合办公室

　 5、帮扶手册填写错漏。部分帮扶干部的《帮扶干部手册》存在填写不规范，漏填、错填、收入计算错误、家庭人员识别不到位、帮扶记录简单等问题。如李某等贫困户《帮扶干部手册》发展意愿、脱贫措施、帮扶干部资料未填写，刘某等贫困户收入计算错误；刘某等贫困户人口识别未到位。

　村第一书记、帮扶干部对帮扶干部手册信息填写进行培训，手册信息填写检查。对出现的填写不规范，漏填、错填、收入计算错误、家庭人员识别不到位、帮扶记录简单等问题进行完善和改正。

　6 月 20 前完成并长期坚持

　综合办公室 3、巡视巡察反馈问题整改落实有欠缺

　 6、对照检查整改不深入。对江西省“举一反三”做好中央脱贫攻坚专项巡视反馈问题的整改工作重视不够，没有制定专门工作方案，反馈什么问题就整改什么问题，自查问题不深不透，未建立整改销号清单，已经整改完成的问题，没有佐证资料。

　1、根据中央脱贫攻坚专项巡视反馈的问题制定专门的整改方案，明确主要内容、方法步骤和工作要求。2、按照省委要求，制定切实可行的整改方案和整改清单，明确整改措施。3、对已整改的问题，建立整改销号清单，补充完善佐证资料。

　7 月 12 日前完成并长期坚持

　综合办公室

　7、已整改问题成效不明显。对“村级文化场所‘铁将军把门’”的问题开展了专项督查，完善了相关管理制度，但成效不明显，县扶贫督查中仍发现乡村文化场所还普遍存在卫生状况差、残疾人管理员未按时坐班、无借阅记录、农家书屋缺桌少凳等现象。

　1、进一步完善村级文化活动室管理制度。2、更换了 43 名履职不到位，在职不在岗的村文化活动室管理员，对重新选聘的管理员严格按照公示服务时间上岗。3、要求村级“农家书屋”管理要做到“四有” “四上墙”。4、确保每个农家书屋每年补充更新资金不少于 2000 元，新增图书不少于 120 本。

　8 月 1 日前完成并长期坚持

　公共服务股 （二）扫黑除恶专项斗争工作责任压实不够紧 1、落实扫黑除恶专项斗争政治责任有偏差

　 8、政治站位还不高，思想认识还不到位。对开展扫黑除恶专项斗争的重要性、紧迫性和黑恶势力的严重危害认识不足，政治站位不高，对文件政策研究不深、学习不够，抓扫黑除恶工作责任意识不够强，没有把扫黑除恶工作作为重点工作来抓。原文广新局党委 2018 年只召开 1 次全体人员会议部署 ，原旅发委党组 2018 年只召开 2 次全体人员部署扫黑除恶工作，两个单位的班子会和党委会议记录无相关部署记录。县委 2018 年 2月28日召开了扫黑除恶专项斗争动员大会，原文广新局和原旅发委在 2018 年 5 月 21 日才制定专门的扫黑除恶工作方案部署工作。

　1、利用周一集中学习时间，对扫黑除恶专项斗争工作进行再动员、再部署、再落实，认真贯彻“有黑扫黑、有恶除恶、有乱治乱”要求，将扫黑除恶的精神和部署要求，层层落实下去。

　 2、每季度组织一次专题会议研究部署扫黑除恶工作，每半年听取班子成员扫黑除恶推进情况报告，帮助、分析和解决扫黑除恶方面存在的问题。

　7 月 10 日前完成并长期坚持

　综合办公室

　9、第一责任人履职还不到位。党委主要负责人对扫黑除恶工作重视不够，认为本单位不是扫黑除恶主要单位，认为干部职工不存在涉黑涉恶问题，工作存在应付现象。如原文广新局《扫黑除恶专项斗争“5+X”工作责任清单》填写简单一句话带过且主要领导未签字，原旅发委没有填写过《扫黑除恶专项斗争“5+X”工作责任清单》；工作方案结合单位实际不够，阶段性工作不具体，对单位监管的重点领域如歌舞厅、网吧等线索摸排不深入，以日常的执法检查代替线索摸排。

　1、 补充（原旅发委）完善（原文广新局）《扫黑除恶专项斗争“5+X”工作责任清单》，压实主体责任，加大对扫黑除恶专项斗争工作督导和问责力度。2、深入各部门、各单位对扫黑除恶专项斗争开展情况进行督导检查，对重视不够、责任不清、分工不明、措施不力的，督促限期整改。坚持失责必问、问责必严，对有黑不打、有恶不除，群众反映强烈的，问题长期得不到解决的，以及对“保护伞”惩治不力的进行严肃问责。3、认真组织开展线索摸排工作，深挖细查，防止扫黑除恶工作流于形式。

　立查立改并长期坚持

　综合办公室 2、未充分发挥职能部门的作用

　 10、作为扫黑除恶专项斗争成员单位，原文广新局党委和原旅发委党组对该项工作责任传导压的不实。文化执法综合执法大队承担县“扫黄打非”工作，没有把“扫黄打非”工作作为本部门做好扫黑除恶工作重要抓手，没有深入对监管的本行业重点领域涉黑涉恶问题进行摸排。

　1、巡察意见反馈后，开展了一次全覆盖的“大排查、大核查”行动。截至目前，共开展检查4 次，出动执法人员 100 余人次，检查文旅企业 30 家，发放宣传手册 100 余份。2、完善了涉黑涉恶案件线索管理制度及处理流程图，公布文化市场扫黑除恶举报电话“12318”。3、充分发挥广大干部职工能动作用，深入、细致、扎实摸排收集各类涉黑涉恶线索，并建立线索管理台帐。

　立查立改并长期坚持

　综合办公室

　 文化市场综合执法大队

　11、县文工团没有创作和编排扫黑除恶文艺节目下乡巡演宣传；县图书馆、博物馆等单位内部宣传不够，部分工作人员对扫黑除恶专项斗争知识和政策不了解。

　1、至少创作 5 个贴近生活，紧扣扫黑除恶的文艺作品，并把这些作品融入到送戏下乡文艺演出中，并做到 19 个乡镇演出全覆盖。同时，通过“文艺小分队”，深入基层宣传扫黑除恶知识。2、7 月 5 日前，县图书馆、博物馆召开扫黑除恶宣传动员会，要求全体干部职工强化“四个意识”，充分认识开展扫黑...

关键词： 乡镇巡察整改方案 巡察 乡镇 整改方案